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評価を高める仕事術(6)主体性がなく、受け身な人がプロジェクトを壊す

    この連載では「ダメに見せないことで評価を高める」ための仕事術を扱っている。前回までは、「11のネガティブ特性」の一つ目である「先を読まない、深読みしない、刹那主義」を例にとって、筆者が塾や会社で指導...

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