交通が麻痺し余震に注意しろとニュースが流れている中で無理して出社させてその通勤中で怪我したら労災となるから、社員の安全を守るという建前の裏で労災回避の手段として普通は休ませるんだけどな。

Lat のブックマーク 2018/06/19 13:23

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/366083844/comment/Lat" data-user-id="Lat" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/togetter.com/li/1238760" data-original-href="https://togetter.com/li/1238760" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ftogetter.com%2Fli%2F1238760" data-user-icon="/users/Lat/profile.png">【こういう事もあるかもしれない話】地震発生時の部長の発言により新卒7人が一斉に退職を願い出てしまった！？『非常時に社員を守れない会社』には気をつけよう</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/togetter">togetter</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%A4%A7%E9%98%AA">大阪</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%9C%B0%E9%9C%87">地震</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BC%9A%E7%A4%BE">会社</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">交通が麻痺し余震に注意しろとニュースが流れている中で無理して出社させてその通勤中で怪我したら労災となるから、社員の安全を守るという建前の裏で労災回避の手段として普通は休ませるんだけどな。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/Lat/20180619#bookmark-366083844"><span class="datetime-body">2018/06/19 13:23</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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