このスキームを考案した人達は、先進的なビックデータの活用方法を産み出したと思い、受益者は有益なサービスとして、微塵も違和感を感じることなく使っていたんだろうな。他にも探せば山ほど出そうな予感がする。

soraironikki のブックマーク 2019/09/18 21:35

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4674582436057313602/comment/soraironikki" data-user-id="soraironikki" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/diamond.jp/articles/-/215038" data-original-href="https://diamond.jp/articles/-/215038" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fdiamond.jp%2Farticles%2F-%2F215038" data-user-icon="/users/soraironikki/profile.png">内定辞退率問題だけではない！「リクナビショック」で人材業界全体が震え上がる理由</a><br><p style="clear: left">このスキームを考案した人達は、先進的なビックデータの活用方法を産み出したと思い、受益者は有益なサービスとして、微塵も違和感を感じることなく使っていたんだろうな。他にも探せば山ほど出そうな予感がする。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/soraironikki/20190918#bookmark-4674582436057313602"><span class="datetime-body">2019/09/18 21:35</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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内定辞退率問題だけではない！「リクナビショック」で人材業界全体が震え上がる理由

diamond.jp2019/09/18

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