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"「残業時間が少なさをウリにしている会社に釣られるな」" 弊社のように残業代を支払う時間に上限を設定していたり、労働時間を把握すらしないブラック企業もある(労基法第37条、安衛法第66条の8の3等に違反)
sawarabi0130 のブックマーク 2019/12/05 22:01
Excelにスクリーンショットを貼り付ける仕事で鬱病になった話 - メモ帳[労働]"「残業時間が少なさをウリにしている会社に釣られるな」" 弊社のように残業代を支払う時間に上限を設定していたり、労働時間を把握すらしないブラック企業もある(労基法第37条、安衛法第66条の8の3等に違反)2019/12/05 22:01
"「残業時間が少なさをウリにしている会社に釣られるな」" 弊社のように残業代を支払う時間に上限を設定していたり、労働時間を把握すらしないブラック企業もある(労基法第37条、安衛法第66条の8の3等に違反)
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dawn2721.hatenablog.com2019/12/04
タイトルの通りである。 私は理系大学院の修士過程を卒業し、IT企業(所謂SIer)に勤めて3年、タイトル通りの仕事を続けていたら、鬱病になった。 現在は医師の診断書を会社に提出し、休職期間をいただいている。...
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"「残業時間が少なさをウリにしている会社に釣られるな」" 弊社のように残業代を支払う時間に上限を設定していたり、労働時間を把握すらしないブラック企業もある(労基法第37条、安衛法第66条の8の3等に違反)
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dawn2721.hatenablog.com2019/12/04
タイトルの通りである。 私は理系大学院の修士過程を卒業し、IT企業(所謂SIer)に勤めて3年、タイトル通りの仕事を続けていたら、鬱病になった。 現在は医師の診断書を会社に提出し、休職期間をいただいている。...
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