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「解雇規制を緩和しよう」という話には警戒しても、「高齢男性を解雇して女性や弱者男性に再配分しよう」となると途端に好意的になる人増えるの、維新メソッドだよなー。規制緩和自体は否定しないけど危うく感じる
suica_j のブックマーク 2021/11/28 13:33
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anond.hatelabo.jp2021/11/26
日系の大手ホワイト企業に勤務しているが、生産性が高いのは25～39歳くらいの社員で、45～65歳は働いていない。 リモートワークによってそれがはっきりとした。彼らは肩書だけあって何もしていなかった。 しかし...
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45歳以上のホワイト会社員のほとんどが働いてない
日系の大手ホワイト企業に勤務しているが、生産性が高いのは25～39歳くらいの社員で、45～65歳は働いていない。 リモートワークによってそれがはっきりとした。彼らは肩書だけあって何もしていなかった。 しかし...
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