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大企業でもコンプラが整備されたのここ10年位の話やで……パワハラセクハラどころか下手すりゃ暴力ありルール無用のデスマッチ(自主退職するか自殺するか)さえあった。というか今も残ってる大手があるよな
Sephy のブックマーク 2022/08/12 02:29
大企業からベンチャーに転職して1番ショックを受けて耐えられなかったのは「モラルのなさ」でした「経営者の質にもよる」「パワハラ・セクハラ当たり前」大企業でもコンプラが整備されたのここ10年位の話やで……パワハラセクハラどころか下手すりゃ暴力ありルール無用のデスマッチ(自主退職するか自殺するか)さえあった。というか今も残ってる大手があるよな2022/08/12 02:29
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togetter.com2022/08/11
プロレタリア @ExploitedSide 大企業からベンチャーに転職して初めに受ける洗礼は『社内のシステムや制度が全く整っていないこと』と言いますがそんなのはぶっちゃけるとどうでも良いんです。 私がベンチャーに転...
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大企業でもコンプラが整備されたのここ10年位の話やで……パワハラセクハラどころか下手すりゃ暴力ありルール無用のデスマッチ(自主退職するか自殺するか)さえあった。というか今も残ってる大手があるよな
Sephy のブックマーク 2022/08/12 02:29
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大企業からベンチャーに転職して1番ショックを受けて耐えられなかったのは「モラルのなさ」でした「経営者の質にもよる」「パワハラ・セクハラ当たり前」
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プロレタリア @ExploitedSide 大企業からベンチャーに転職して初めに受ける洗礼は『社内のシステムや制度が全く整っていないこと』と言いますがそんなのはぶっちゃけるとどうでも良いんです。 私がベンチャーに転...
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