じゃあどうするかと言えば、入社時に反社会的活動に寄与していない旨の誓約を求める事こそが重要なのだろう。その誓約に反している事が分かればそれを理由に雇用契約を解除する感じか。

osim_childrenosim_children のブックマーク 2022/08/19 20:49

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求人段階における統一教会信者の排除は簡単ではない(追記あり) - allezvous’s blog

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