採用活動のスローガンとして「候補者をファンにする 💘」を掲げることにしました。←サービス業の面接だとけっこう常識だけど、インドアなお仕事、BtoBのお仕事などだと意識されにくいのかもしれない

採用

okami-no-sacchan のブックマーク 2022/12/04 03:08

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4728968728102152836/comment/okami-no-sacchan" data-user-id="okami-no-sacchan" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/tech.uzabase.com/entry/newspicks-engineer-2022" data-original-href="https://tech.uzabase.com/entry/newspicks-engineer-2022" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ftech.uzabase.com%2Fentry%2Fnewspicks-engineer-2022" data-user-icon="/users/okami-no-sacchan/profile.png">1年で内定承諾率が8倍に。エンジニア採用は「開発者体験」と「候補者体験」を良くすれば上手くいく！ - Uzabase for Engineers</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%8E%A1%E7%94%A8">採用</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">採用活動のスローガンとして「候補者をファンにする 💘」を掲げることにしました。←サービス業の面接だとけっこう常識だけど、インドアなお仕事、BtoBのお仕事などだと意識されにくいのかもしれない</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/okami-no-sacchan/20221204#bookmark-4728968728102152836"><span class="datetime-body">2022/12/04 03:08</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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