『陰性証明の検査を 希望者相次ぐ｜NHK 首都圏のニュース』へのコメント

コロナっぽい症状出たけど翌日元気になったアルバイトが、有給も無いし生活できなくなるから出勤したい。と言ってきたらどうする？周りの従業員ザワつくよね。気軽に検査できる体制もかたや必要なのでは。

[NATROM]

「コロナっぽい症状出たけど翌日元気になったアルバイトが、有給も無いし生活できなくなるから出勤したい。と言ってきたらどうする？」。休んでもらうしかないのです。気軽にPCR検査ができても問題は解決しません。

[augsUK]

検査しようがしまいが休むのを常識にしないとなんだろうな

[araikacang]

休業手当払って休ませる以外に選択肢無いだろ

[skasuga]

で、バイト「休みます」→休業補償なし　バイト「出ます」雇用者「休みなさい」→補償あり、なわけでしょ。そりゃ日本中で労使のチキンレースが展開されるよね。

[frothmouth]

🙂　アフターコロナは休む/休ませるのが当たり前の世界になる、という話です

[REV]

周りの従業員が熱を出して味覚がなくなってザワツイてPCRしたら陽性で、再検査したら例のアルバイトが陽性だった時が本番

[anmin7]

気軽に休めて身体悪くした時の支援も充実してる方がいい…いいんだよな。そうしていかなくちゃいけない。

[kotetsu306]

会社側で、「一日でも熱が出たら、検査しなくても二週間出勤停止」ってルール作るものでは？なんで本人に判断任せてるのか

[watapoco]

読んで？？となったら同意見多数だったようだ。検査即結果出るものでもなし意味のなさすぎる例え。

[quick_past]

？　コロナ陽性の結果になったら、店に出さないようにする。という、経営者視点の話？　生活の保証が十分行き届いてない。ということじゃなくて？

[sukoyakacha]

検査に数日かかる分は休んでもらえるんだろうか。仮に即結果が出ても偽陰性ではってヒソヒソやるんじゃないんですか？

[NOV1975]

有給制度を作るしかないね。

[rAdio]

疫病蔓延社会では、労働契約のあり方も変化せざるを得ない。傷病に伴う出勤停止と手当の拡充が社会的な防疫コストとして必要になる。

[triggerhappysundaymorning]

予防休暇取らせろ阿呆.

[momizikeiko]

それで真判定が出る方に掛けるギャンブルは止めろという話

[thesecret3]

出勤はダメですという。検査して陽性でも同じなわけだから。生活をどうするかは別途相談で今はただ休めと言う。職場やお客様を危険には晒せない。

[Weintraub]

陽性でも動けんじゃん、今のうちに黙って仕事しようかな･･･ってならんかな。

[mayumayu_nimolove]

どうなるんだろうな。集まって仕事系は破綻するんじゃないか？正解がないよ。あるとすれば休業しろ。