通勤途中の従業員の突然死、不法就労の会社責任が認定される - 黄大仙の blog

出勤途中に従業員が急死した事件で、裁判所は「従業員の死亡による損害の30％、総額36万元(約711万円)の賠償支払いを会社に命ずる」判決が下りました。 中国国内ニュースサイトの百度新聞に掲載された記事より。 中国にもブラック企業がある 2019年8月1日、江蘇省南通市の装飾材料製造業の康某公司に努める朱斌(仮名)さんは、退社直後に倒れ、 翌日、会社から300メートル離れた場所で死亡しているのが発見されました。 当時事故の1カ月前から、康某公司の従業員は、注文を捌くために休みなしで、毎日夜遅くまで残業し、労働法で定められた時間外労働の上限を大幅に超える130時間近い残業を、劣悪な環境下で行っていました。 公安当局は朱斌さんの死因を「冠状動脈性心臓病の急性発作による死亡」と認定し、「生前の仕事の激務が冠状動脈性心臓病の急性発作の原因である可能性がある」と述べています。 朱斌氏の死後、康某公司は

[egaosouzoku]

意外にこの記事は面白いですね。ブラック企業が中国でも取り締まられるとは。賠償金が安いのがまだ。

[bifum]

妙な言いかたですけど、中共のキンピラを自分たちで引きずりおろしてもらうしかないんじゃないですか。あとはいつ火を噴くかです。台湾有事よりそっちが先かとずっとおもってたんですけどね(^^♪