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率先垂範はリーダーの最低限の振る舞い|六韜三略|note
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率先垂範はリーダーの最低限の振る舞い|六韜三略|note
綺麗事だけじゃ人は動かないのは当たり前で、綺麗事だけ言ってると信頼を失って後からどう頑張っても信... 綺麗事だけじゃ人は動かないのは当たり前で、綺麗事だけ言ってると信頼を失って後からどう頑張っても信頼を取り返せずに人を動かすどころじゃなくなる、という状況に陥ります(体験談) マネジメント職に就きたてのとき、「マネージャーになったんだからプレイングの割合を減らさなきゃ」という一心で現場の仕事を権限委譲(という名の丸投げ)して、「あの人は何もしない」というレッテルを頂戴しました。 なので率先垂範は超大事というか、リーダーの最低限の振る舞い、言い換えればリーダーのスタート地点と言えます。 嫌なことを率先してやってみせる中国戦国時代の戦略家である呉起の有名なエピソードがあります。(Wikipediaより引用) 呉起は軍中にある時は兵士と同じ物を食べ、同じ所に寝て、兵士の中に傷が膿んだ者があると膿を自分の口で吸い出してやった。この逸話(「吮疽の仁」と呼ばれている)の示すように兵士たちは呉起の行動に感