エントリーの編集
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
【海外企業ユニーク事例】ペットと一緒なら楽しく働けるかも?Amazon社のペット同伴制度 | 働き方改革ラボ
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
【海外企業ユニーク事例】ペットと一緒なら楽しく働けるかも?Amazon社のペット同伴制度 | 働き方改革ラボ
「仕事を効率化して生産性を上げよう!」というスローガンのもと、現在多くの企業が、残業時間や休日出... 「仕事を効率化して生産性を上げよう!」というスローガンのもと、現在多くの企業が、残業時間や休日出勤の削減に取り組んでいます。 ですが、生産性を上げるためには、インプット(労働投入量)を少なくしつつ、多くのアウトプット(付加価値の高い成果)を生み出すことが必要となります。今の「働き方改革」の流れの中では、どちらかというと、少ない労働投入量(労働時間を減らすこと)に関する取り組みに関心が集まりがちですが、付加価値の高い成果を生み出すための取り組みも、もっと注目されていいのでは無いでしょうか。 そこで今回は、「仕事の付加価値を高めて生産性を高める 海外企業ユニーク事例」 として、海外企業の取り組みをご紹介します。ユニークな事例をご紹介する中で、少し視点を変えて生産性について考えてみました。 ストレスフルな職場に必要なもの 突然ですが、皆さんは家でペットを飼っていますか? 「今日も一日よく働いたな