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転職オファーを多数受け取ったときの年収交渉について|キャリハイ転職
転職活動をしているとオファーを多数もらい悩むことがあるだろう。転職活動でオファーを多数もらったと... 転職活動をしているとオファーを多数もらい悩むことがあるだろう。転職活動でオファーを多数もらったときは交渉をするべきである。特に年収だ。その交渉に関してどのようにすべきかを書かせていただく。 なお、どのような交渉をすれば良い条件を引き出せるかは、転職エージェントが詳しい。なぜなら、転職エージェントは年収の35%をフィーとして徴収しており、候補者の給与が上がれば収入が増えるからだ。 いわば候補者と転職エージェントは運命共同体と言える。給与を上げたかったら転職エージェントに相談するのが一番だ。 特に ビズリーチだと、優秀な人材が集まっていることから、エージェントも高年収の案件に慣れている。交渉も上手いはずなので、ぜひフル活用してほしい。また、マイナビエージェントやリクルートエージェントも、実績が豊富で良い交渉をしてくれることだろう。 コンサルとの給与交渉は、コンサル転職専門のアクシスコンサルティ
2017/10/18 リンク