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間接部門を指してenabling functionというように、難しい課題を何とかするのが我々の仕事。そして何とかするのは人の仕事。取り組み内容は参考になります。これからの定期的な取材も期待しています。
rulipon のブックマーク 2016/11/17 10:27
ファミマ社長の「気合い注入」現場を見た[biz][hrd][strategy][presentation][convenience]間接部門を指してenabling functionというように、難しい課題を何とかするのが我々の仕事。そして何とかするのは人の仕事。取り組み内容は参考になります。これからの定期的な取材も期待しています。2016/11/17 10:27
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business.nikkei.com2016/11/17
「うまいぞ!」「食べてくれ~!」 そう叫んだかと思うと看板商品を手にとり、カメラに向かってポーズを決めたのは沢田貴司氏。サークルKサンクスとの統合により、今年9月に発足した新生ファミリーマートの新社長...
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間接部門を指してenabling functionというように、難しい課題を何とかするのが我々の仕事。そして何とかするのは人の仕事。取り組み内容は参考になります。これからの定期的な取材も期待しています。
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ファミマ社長の「気合い注入」現場を見た
business.nikkei.com2016/11/17
「うまいぞ!」「食べてくれ~!」 そう叫んだかと思うと看板商品を手にとり、カメラに向かってポーズを決めたのは沢田貴司氏。サークルKサンクスとの統合により、今年9月に発足した新生ファミリーマートの新社長...
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