"研修システムに強みを持つ米コーナーストーンオンデマンドは、社員が活躍できそうな仕事を予測したり、どんなスキルを獲得すべきなのかを提案できるシステムを開発"

medihen のブックマーク 2017/01/24 08:18

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/317159129/comment/medihen" data-user-id="medihen" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/business.nikkei.com/atcl/report/15/278202/122200058/" data-original-href="https://business.nikkei.com/atcl/report/15/278202/122200058/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fbusiness.nikkei.com%2Fatcl%2Freport%2F15%2F278202%2F122200058%2F" data-user-icon="/users/medihen/profile.png">もう人事部はいらない？進化する「HRテック」</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/HR">HR</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E3%83%88%E3%83%AC%E3%83%B3%E3%83%89">トレンド</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">&quot;研修システムに強みを持つ米コーナーストーンオンデマンドは、社員が活躍できそうな仕事を予測したり、どんなスキルを獲得すべきなのかを提案できるシステムを開発&quot;</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/medihen/20170124#bookmark-317159129"><span class="datetime-body">2017/01/24 08:18</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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