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能力の高さは前提として”信頼とは「相手に対する興味・関心」から生まれるものであり、ルールから生まれるものではない””「やらかす人」の根源的な問題は、誰も彼らに注意を払っていない”てのが根っこな気がする
tenbin-girl のブックマーク 2021/02/02 14:16
ネットフリックスのような「ルールのない企業」は、どうやって社員の愚行を防いでいるのか。[仕事][組織][企業][マネジメント]能力の高さは前提として”信頼とは「相手に対する興味・関心」から生まれるものであり、ルールから生まれるものではない””「やらかす人」の根源的な問題は、誰も彼らに注意を払っていない”てのが根っこな気がする2021/02/02 14:16
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blog.tinect.jp2021/02/02
45歳のプログラマーが、警察庁、NTT、SMBCの一部システムのコードを流出させたというニュースを見た。 三井住友銀行などのソースコードが流出 “年収診断”したさにGitHubに公開か【追記あり】(ITmedia) 三井住...
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能力の高さは前提として”信頼とは「相手に対する興味・関心」から生まれるものであり、ルールから生まれるものではない””「やらかす人」の根源的な問題は、誰も彼らに注意を払っていない”てのが根っこな気がする
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