自分もまずは上申→ダメなら会社そのものがダメだから転職の流れかな。それまで良い上司のもとで良い環境を作れていたんなら、それができる会社ではあるんだし。上申てそんなに労力かかる？転職したことないけど

FEMRIK のブックマーク 2021/11/14 10:52

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4711127961909343362/comment/FEMRIK" data-user-id="FEMRIK" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/anond.hatelabo.jp/20211114041619" data-original-href="https://anond.hatelabo.jp/20211114041619" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fanond.hatelabo.jp%2F20211114041619" data-user-icon="/users/FEMRIK/profile.png">無能上司のせいで、在宅勤務が終了することになった</a><br><p style="clear: left">自分もまずは上申→ダメなら会社そのものがダメだから転職の流れかな。それまで良い上司のもとで良い環境を作れていたんなら、それができる会社ではあるんだし。上申てそんなに労力かかる？転職したことないけど</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/FEMRIK/20211114#bookmark-4711127961909343362"><span class="datetime-body">2021/11/14 10:52</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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無能上司のせいで、在宅勤務が終了することになった

anond.hatelabo.jp2021/11/14

私の所属している事業部では昨年の４月から今まで、１年と半年以上在宅勤務を行ってきた。所謂SIerをやっている会社なんだが、うちの事業部は受託ではなく業務システムを開発、販売しており、５０人ほどのメンバ...

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