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場を明るくしても、すごい奴とは思われにくいのでボランティア的精神が必要。甘い奴と舐められたり、おちゃらけ野郎と思われるリスクを背負ってやるしかない。ムードメーカーを評価できる有能な上司は少ないし。
seitenugetsu のブックマーク 2021/12/24 08:29
“難しい人”が1人入ると、チームの生産性は30〜40%低下する 対抗せずに、場の「安心感」を作るための3つの条件場を明るくしても、すごい奴とは思われにくいのでボランティア的精神が必要。甘い奴と舐められたり、おちゃらけ野郎と思われるリスクを背負ってやるしかない。ムードメーカーを評価できる有能な上司は少ないし。2021/12/24 08:29
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logmi.jp2021/12/16
ビジネス・ブレークスルー大学(BBT大学)は、オンラインのみで経営の学士資格を取得できる、日本唯一の大学です。今回はBBT大学主催で行われた、経営学部教授・斉藤徹氏の 『だから僕たちは、組織を変えていけ...
1213 人がブックマーク・116 件のコメント
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場を明るくしても、すごい奴とは思われにくいのでボランティア的精神が必要。甘い奴と舐められたり、おちゃらけ野郎と思われるリスクを背負ってやるしかない。ムードメーカーを評価できる有能な上司は少ないし。
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“難しい人”が1人入ると、チームの生産性は30〜40%低下する 対抗せずに、場の「安心感」を作るための3つの条件
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ビジネス・ブレークスルー大学(BBT大学)は、オンラインのみで経営の学士資格を取得できる、日本唯一の大学です。今回はBBT大学主催で行われた、経営学部教授・斉藤徹氏の 『だから僕たちは、組織を変えていけ...
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