“社長や経営者には、専門の資格や免許を取得させるとか、定期的に講習を受けることを義務づけるとかすべきです」。人を雇うからには、まずは労働関連法やハラスメント防止を学べというわけだ。”

rocoroco3310 のブックマーク 2022/05/27 05:43

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4720090870181594914/comment/rocoroco3310" data-user-id="rocoroco3310" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/toyokeizai.net/articles/-/591435" data-original-href="https://toyokeizai.net/articles/-/591435" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ftoyokeizai.net%2Farticles%2F-%2F591435" data-user-icon="/users/rocoroco3310/profile.png">｢まともな会社で働いた事ない｣45歳男性の闘争</a><br><p style="clear: left">“社長や経営者には、専門の資格や免許を取得させるとか、定期的に講習を受けることを義務づけるとかすべきです」。人を雇うからには、まずは労働関連法やハラスメント防止を学べというわけだ。”</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/rocoroco3310/20220527#bookmark-4720090870181594914"><span class="datetime-body">2022/05/27 05:43</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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｢まともな会社で働いた事ない｣45歳男性の闘争

toyokeizai.net2022/05/26

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