家庭内リスク分散もその通りだけど、男性社員が育児できる環境を用意しない企業は、その妻や妻の企業側に負担をかけてタダ乗りしてるともいえる。両親二人での育児を当たり前にすれば職場環境も変わる。

todomadrid のブックマーク 2023/09/09 21:33

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40代の男性プログラマーが5ヶ月の育休を取った - Islands in the byte stream

gfx.hatenablog.com2023/09/07

次子のために5ヶ月の育休をとった記録です*1。家族構成は、外資系*2勤務フルタイムワーカーの私、同じく外資系勤務フルタイムワーカーの妻、長子のmfx氏（2017年9月生まれ）、そして次子のrfx氏（2022年6月生ま...

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