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社員教育を変える Ed-Tech/月刊人事マネジメント寄稿記事転載 - キレてます(人事コンサルの日常など)
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月刊人事マネジメント2021年4月号に掲載された私の寄稿記事の転載許可が下りたので,PDFを公開... 月刊人事マネジメント2021年4月号に掲載された私の寄稿記事の転載許可が下りたので,PDFを公開します。=>こちら -内容ー 社員教育を変える Ed-Tech~「学び方改革」を担う最新テクノロジーの効用と限界~ <目次> 1. コロナ禍で注目されるEd-Tech 2. eラーニングの導入状況 ⑴企業での実施状況 ⑵eラーニングのメリット・デメリット ⑶eラーニングの課題 ⑷ブレンディッド・ラーニング 3. アダプティブ・ラーニングを実現する ラーニング・マネジメントシステム ⑴アダプティブ・ラーニングとは ⑵個々人の学びを管理するラーニング・マネ ジメントシステムとは 4. テクノロジーによる学習方法の革新 ⑴VR技術を活用した疑似体験学習 ⑵マイクロ・ラーニング ⑶ゲーム感覚で学習効果を高める 5. タレント・マネジメントシステム ⑴埋もれたスキルの活用 ⑵戦略的人材育成 ■おわりに:高