職場の人に嫌われている ※再追記あり

職場の人に嫌われている。 と言っても、悪質な嫌がらせをされたり暴力を振るわれたりはしていない。ただひたすら、何年間も、一人の女性に徹頭徹尾無視されている。 きっかけが何だったのかは未だに全く分からない。あれ？と思った時にはもう完全に嫌われた後だった。その間およそ出会ってわずか3ヶ月。ランチに行くとか飲みに行くとか、そういう暇もないうちに、態度が異様に冷たくなって、挨拶をしても無視されて、仕事の話をしようと近付いたなら、あと一歩のところで突然受話器を手に取って、他部署に電話をかけ始める。書類を持っていってもPC画面を凝視したまま完全無視。たまたま同じタイミングで出口に向かってしまったときは、くるりと踵を返された。 同じドアすら使いたくないほどの憎しみを私はこれまで他人に抱いたことがない。ましてや出会って3ヶ月、何が好きとか嫌いとか、どこに住んでてどんな人生を送ってきたのか何一つ聞きも話しもし

[wdnsdy]

昔、会社で俺を嫌ってる人に「俺はお前のこと大好きだけどな」と笑顔で言ったらもの凄い顔をして逃げてその後会社を辞めてった。嫌いな人に近寄られたり好かれるという最強の嫌がらせができるんだから余裕持っていい

[LonePoppy]

発言小町で無視してる方のたてたトビがあったな。要は「相手のほうが悪い。今更自分の性格は変えられない。とにかくその相手が憎いから自分が嫌いという理由でやめてくれて構わない」と。異世界の住人の理屈。

[takutakuma]

増田の話をそのまま受け取ると、無視してる彼女は、過去にも何か他の人と問題起こしてて、周りから腫れ物には触らない空気になってそう。大人なんだし仕事上のやり取りくらい普通にできないのはどうかと思う……

[sds-page]

ちゃんとしてる会社ならこういうのもハラスメントの対象として扱ってもらえるけど相談窓口すらない所もまだまだ多いからなぁ

[kaishaku01]

職場にこういう人いたけど、誰からも好かれる明るくて優しくて仕事できる人が無視されていて謎だったので、相手の一方的な都合かも。でもそれを仕事で態度に出すのはありえないが、こういう奴に限って辞めない…

[vanillayeti]

多分無視している方はごく個人的な理由で増田を嫌っていてそれが増田には非のない理由だからこそ面と向かって言うことができないのでは。悔しいけど増田の思い悩んでる時間とエネルギーが無駄なので転職が一番かと

[hatebusutemaru]

この手のは「会社の行動規範にあってない」と言うルートで上司に指摘した方が会社は動いてくれると思うよ。ベンチャーがミッションビジョンバリュー作るのもこの手のやべえ奴を辞めさせるためってのもあるから。

[kanatashiro]

似たような感じで特定の人に無視されてたことあるけど、結局転職したわ。転職先で楽しくやってるので結果オーライだが。増田の場合は周りの人が理解して協力もしてくれるので転職までしなくて良さそうだけど嫌だよね

[sinamon_neko]

毎回無視する人がいるので挨拶するのやめようと思うけどつい挨拶してしまう。

[nyama02]

うちの職場でも「そういう人だから」って長らく放置されてる人がいたけど、腹に据えかねた人が外部に通報してパワハラで懲罰になったことある。周囲は慣れちゃうかもしれないけど、ターゲットはたまらないよね

[yuzuk45]

あれだ、増田と接触してしまうと未来で人類の運命が懸かった事象が悪い方に発動するからだ。人類の未来の為に無視しよう。

[nisisinjuku]

派遣で来た方がこんな感じだったことあったな。僕は当時かなりきつい性格だったので、僕も悪いのだろうけど、仕事に支障が出るので変わってもらった。（他の人にも同様の無視をしていたようで雰囲気最悪に）

[POPOT]

ああ、、こういう人いたな。最終的には上司がどうにかしないといけないんだけど。

[fu_kak]

いるよねこういう人...職場は仕事する場所なのに

[RIP-1202]

仲直りしたいとかそういう態度をもう諦めて、どこまでも付き合うぞ！って切り替えて、嫌がらせの意味も込めて無視されても笑顔で挨拶し続けるとか、交流のモチベーションを変えたらどうだろうか。

[tasknow]

これは理不尽だしハラスメントだと思う。一種のサボタージュだし対処する必要あるのに。増田もモラルや規範を無視して相手を嫌って反論するなり、やり返してもサバイバル戦術として正当性あると思う。相手がずるい。

[tyosuke2011]

承認されるには努力が必要だ

[maracay22]

女性の多い企業にいるけどあるあるだわ。無視や嫌がらせの理由は大抵そんなことで？ってことばかり。やられたらこっちも味方作るくらいしかできないし。業務とか人間関係で迷惑かけて感情優先な女本当に嫌い。

[punkgame]

挨拶だけはする。そいつと同じレベルに落ちたくないから。でもまぁガキかよ死ねやって腹の中で思いながら仕事するよね。

[alt-native]

全ての人に好かれたい？ 何十人かのうちの1人に嫌われても仕方なくない？ 合わない人って必ずいる。自分の身に覚えがないから納得しがたいのは分かるけど、追求しても仕方ないだろう。

[iroha2_hohe]

高校生だろうが許されるわけないんだよ本来なら。おそらく周囲も色々策を凝らしたうえで諦めてて、そういう結論になってんだと思う。注意して聞いてくれるほど成熟していないし付き合う方が時間の無駄なのだろう

[takipon]

すごいストレスだ。人間のDNAは変えられないから、どちらかが職場を変えるしかない。相手が辞めるか理不尽だけど自分が変えるか。異動がある職場なら異動まで耐える。あとそんな奴のことを考える時間がもったいない。

[pinossos]

ヤバイ人に関わるとろくなことがないのでムカつくジャガイモとでも思って距離を置きたい

[thbx]

仕事でもなんでも自分を嫌いになる人もいれば好きになる人もいる。嫌われたときにはいちいちへこまないこと、好かれた人には尽くして返すこと。これに尽きる。

[atashi9]

読むのかな?

[adsty]

よく知らないけど分かり合えない人はいるものだ。

[well-doing]

増田が不憫でならない。どうか正しい人(増田)が報われる日が早く来ますように/増田批判してる奴はなんなんだ。人の心がないのか

[skel]

似たような状況で、突然同じフロアのある女性に嫌われた。結論から言うと彼女はメンタルに問題を抱えていたと言うことで一年間休業した。復帰後は何事も無かったかのように声をかけられてびっくりした。

[electrica666]

「正面から聞け」ってコメントが散見されるけど、こういうタイプの奴って逆ギレで「恨む」からなぁ。やるときはもうその職場を離れるなりのタイミングじゃないと面倒臭そう。

[tohima]

一生許せない人と顔が似てるとか名前が同じとか。

[pukka3]

仕事も他の人が巻き取ってくれてるようだし放置でいいのでは。どうしても納得できなければ悔しいけど異動希望出すか退職するしかない。

[mahinatan]

高校生なんだよ、心が高校生のまま止まってる人。

[muchikin]

既に書かれてるけど立派なハラスメントなので民間療法ではなくて組織として対処すべき問題。仮にきっかけが増田にあったとしても尊厳を踏み躙っていい理由にはならない。

[nakab]

小さい頃から女の子っぽくて「オカマ」と言われて育ったので、嫌われるのは慣れている。「貴方の問題は貴方のものであって、私のものではない（Your problem with me is yours, not mine.）」と思ってそのままでいよう。

[fukken]

気にしなきゃいいんじゃねぇの。会社は仲良しクラブではないし、挨拶などしなくとも仕事はできる。挨拶を返しもしないとかガキにも程があるが、別に困らんだろ。

[terashimaWataru]

俺の友達で、「職場に親友の恋人を寝とった奴が入社してきた。よくないとわかってるがどうしても好きになれず無視してる」と言ってる奴が居たなぁと思い出した

[si_mako]

うちの会社のそういう人Aは他の人の噂話を真に受けて義憤に駆られて特定の人を無視したりする。対象は不定期に変わる。噂話をする人Bは社歴の浅いお喋りな人で無自覚？ガスライティング気味かも。ABの相性最悪

[takahire_hatene]

自分より下の地位の人ならば、別に問題ないのでは？社内でも公認されてるみたいだし。どうしてもいやなら、部署を変わるとか。

[ba2y]

コメントが興味深い。

[grisella]

ここで聞くほど気になっているなら本人に直接問いただしたらいいのに。波風立って職場に迷惑かけるのを心配してるのかな。増田の話を読む限りでは相手が非常識だと思うが。黙ってヤキモキしてると精神的にまいるよ。