「あなたの配属は…営業ね」「じゃ、辞めます」「えっ⁉」…大卒新入社員「配属ガチャ」でハズレ、入社3日でまさかの退社の衝撃（THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）） - Yahoo!ニュース

「配属ガチャ」で「アタリorハズレ」…新卒社員、悲喜こもごも最近、よく耳にする「配属ガチャ」。これは新卒入社で勤務地や職種への配属が希望通りにいくとは限らないことを、カプセルトイの「ガチャ」になぞらえた言葉です。 本来のガチャは何が出てくるか分からないドキドキ感が醍醐味ですが、「配属ガチャ」は企業が決定する人員配置や配属は人事戦略に紐づいた合理的な判断によるもので、もちろん本来のガチャの要素はありません。実際には「配属ガチャで希望部署に行けず……」「配属ガチャで勤務地がまさかの地方……撃沈」などと、どちらかといえばネガティブなシーンで耳にすることが多いようです。 配属ガチャで「アタリ」とされるのは、希望の部署や勤務地に配属され、配属結果に納得がいっている状況。たとえ希望通りでなくても、上司に恵まれたり、仕事内容が面白かったり、キャリア形成のうえで有利だったりすると、希望通りでなくてもアタリ

[John1007]

社会人なってから営業長くやってるけど、営業志望する人は毎回聞いてる。「なんで営業やりたいの？」と。自分が小さい頃は営業はダサくて辛い仕事と言われてたので。それが今もなら、不本意な選択してないかは聞く。

[punkgame]

営業に向くやつを確実に抽出するのは難しいけど向いてないやつは誰が見てもわかるはずなのにこういうケースが出てくるのほんと不思議である。

[quabbin]

少なくともJTCで、「配属は人事戦略に紐づいた合理的」をしているようには見えないことが多いのよね。本部人材は、明確な意図があるようには見えるのだが…。

[n_vermillion]

少なくとも転勤を伴うようなケースでは会社の言いなりというのは通用しない時代ではあるな。他人の人生を左右するような辞令を企業が気軽に出し過ぎなんよ。その後の人生まで責任取らんくせに。

[moonieguy]

今どき意図せず営業に配属されるタイプはそんな入念な就活してないと思うよ

[corydalis]

大学在学時から念入りな調査を学生はしているし、なんならインターンシップなど擦り合わせをやってようやっと入社したのに、配属は企業の都合だけでいきなり決めたら、そりゃ新入社員は戸惑うでしょwww。

[hunglysheep1]

勤務地希望は事前にヒアリングしないのか…少子化進行中の2024年やで。団塊Jrじゃないのに

[zanac-ai]

適正なんてわからないんだからとりあえずやってみたら良いと思う。

[operator]

とりあえず採用面接で、大学時代に実家まで新幹線や飛行機が必要なくらい離れた場所で一人暮らししたことがあるかどうか聞くしかないかな、、、？

[avictors]

そういえば、2週間ほど前にブコメで「営業職の後輩が…」と書いたことがあったね。自分の部署は営業ではなかったとまでは書かなかったが。