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とてもひどい組織にいるメンバーの口ぐせ「ベスト10」発表!(横山信弘) - エキスパート - Yahoo!ニュース
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とてもひどい組織にいるメンバーの口ぐせ「ベスト10」発表!(横山信弘) - エキスパート - Yahoo!ニュース
とてもひどい組織(モラルハザードを起こしている組織)は、どんな空気が流れているのだろうか? 部課長... とてもひどい組織(モラルハザードを起こしている組織)は、どんな空気が流れているのだろうか? 部課長たち組織リーダーたちにヒアリングしてもわからない。ひどい組織のリーダーたちは組織の空気、風土を正しく把握していないからだ。だからこそメンバーたちが何気なく放つ日々の「口ぐせ」を観察しよう。 今回は、とてもひどい組織にいるメンバーがよく使う口ぐせ「ベスト10」を発表したい。(※ランキングはすべて筆者の感覚) 1位:「私がやればいいんでしょ」「反論してもムダ」と学習したメンバーの口ぐせだ。無力感や自己犠牲を感じていることを如実に示している。組織の中で、責任のすべてが特定の人物に押し付けられ、それが当然とされている状況だとわかるだろう。自発的な行動ではなく、強いられた行動から発せられるセリフだ。 まさに「諦めの境地」をあらわしていて、切ない。 2位:「どうせ誰も気にしません」この口ぐせは、仕事に対す