データが示す｢団塊ジュニア｣悲劇の世代の4苦難

退職金は年々減少の一途をたどっている。その他にこれから訪れる「3つの苦難」とは？（グラフ出所：厚生労働省「就労条件総合調査」退職給付（一時金・年金）の支給実態） 最近、50代のホワイトカラーのサラリーマン、特に1971～1974年生まれである「団塊ジュニア世代」についての「悲惨な末路」についての記事がとても多くなっています。 「給料が上がらない」から始まって、「会社に居場所がない」とか「転職できない」とか「年金、老後の資金がやばい」、そしてきわめつきは「そもそも仕事のやる気が出ない」。これでもかと団塊ジュニア世代の悲惨な行く末の話が出てきます。 こんな風潮は、著者である私たちもまったく他人事ではありません。というのも私たちは団塊ジュニア世代ど真ん中だからです。私たちの世代は、振り返れば人生の節目節目で受験戦争、就職氷河期、景気低迷と、不運に見舞われ続けた「悲劇の世代」なのです。 ただし状況

[Barton]

こういうきっちりした数字を出されても直視しないんですよね……日本人って。それで精神論で「俺は上手くいった」「頑張りが足りない」とか何の役にも立たない精神論を言うばかりで。そんな日本人に絶望した。

[nisisinjuku]

僕ら失われた世代からするとかなりぬるま湯に見えるんだが？

[nuara]

新卒一括採用と人口構造がもたらす悲劇。学校名で輪切りにして、一生のコースを決めてしまう。18歳以降の努力を評価しない社会。

[knok]

こんなに給料が上がらなくなるとは思ってなかったなあ。運よく転職はできたけど

[out5963]

うわー、やめてくれ！

[natu3kan]

まだ年金は数十年は終わらないとはいえ、マクロ経済スライドで他の積み立て年金も掛けてないと、年金が雀の涙になる頃に老人になるの辛いよね。

[fumikef]

３大悲劇として受験戦争・就職氷河期・給与上らない、３つ目の給与では結婚・子供について触れているのにその前の「結婚できない」を上げないのは何故だろう。それに給与問題は団塊Jrに限らず後の世代も同様のはず。

[Ayrtonism]

1学年200万人だからな。ついに出生数が年80万人を切ったことを考えるとあまりに大きな違い。

[lucky_slc]

1972年生まれで団塊ジュニアの俺は会社を辞めることにしたよ。もう疲れたよ。