「労働環境を少しでも良くしたい」アマゾン労組幹部が普通解雇、無効訴え提訴 - 弁護士ドットコムニュース

[Pgm48p]

Amazonの人事評価、理不尽すぎる…今の日本の法律ならパワハラでもアウトだよ→"課題が設定され、男性は数値をいずれも達成。しかし、上司から「できたとは認めない」などと言われた”

[stp7]

“解雇について「Aさんが労働組合に加入し委員長を務め、労働審判などをしてきたことに対する報復措置だろう」と指摘” これは酷いなあ。

[cartman0]

“「東京管理職ユニオン」のアマゾン支部に加入。「機密性の高い情報を外部に提供していた」として、減給をともなう降職・降格の懲戒処分を通知された。” 滅茶苦茶evilや

[rti7743]

amazonは労働者の敵にもなるのか

[mysql8]

Amazonは使わない 楽天ヨドバシを使おう！

[ys0000]

“「業務用パソコンから業務関係のデータを外部USBに移動した」「複数の法人の代表社員を務めている」”この解雇理由に心当たりがあるのかが記事から読み取れないが。事実なら労組関係なしに内規でアウトでは？

[Cru]

いずれ寡占に良い事はないので、便利なAmazonで商品検索したら、楽天、ヨドバシ、Yahooで買ったら良いんじゃないかな。制度上は払うようになったが租税回避相変わらず続けてるだろし

[mitsumorix]

会社側は解雇理由について、「設定目標を達成せず、勤務成績を改善する意欲を示さなかった」「業務用パソコンから業務関係のデータを外部USBに移動した」「複数の法人の代表社員を務めている」と説明。

[kjin]

“課題が設定され、男性は数値をいずれも達成。しかし、上司から「できたとは認めない」などと言われたため、”

[mohno]

「普通解雇されたのは不当だとして、解雇無効と解雇された後の賃金支払いを求め東京地裁に提訴」←アメリカ基準で解雇してるのか？日本で？アマゾンジャパンに法務部はないの？（←オイ）