女性は社会進出できないと思う理由 | キャリハイ転職

女性の社会進出は日本においては全く進まないと考えている。現状の日本社会においては、女性の社会進出を推し進めようとする行為が逆に女性の社会進出を苦しめているように思うからだ。 女性の社会進出を声高に叫ぶ女性集団 女性は社会進出が進んでいないから、管理職の比率を上げろだの、出世をフェアにしろだの文句を言って、女性の地位向上をうたっている人がいる。 残念ながらそういったアクティビティをしている方々は仕事があまりできないのと、会話が通じにくい人が多い気がする。女性向けの社会進出のセミナーに参加してみるとわかるが強烈な違和感に襲われる。 管理職率を上げる活動や、出世に伴う性差別に意見を言っている人の意見を聞いているとおかしなことばかりだ。例えばであるが、女性社員比率が少ないにも関わらず管理職を半分にしろとか、女性だからフェアに見られていないことを叫ぶが、実際は仕事ができないから昇進できていないだけだ

[nenesan0102]

母(66)の友人に同年代の国立大出の女医さんがいる。若い時に男性医師とまったく同じ仕事量をこなしてきたが、給料は2/3だったらしい。昭和時代の女性差別は本当にひどかった。医師ですらこれだから。

[thesecret3]

女性社長と名刺交換して、ビジネスが女性性を売りにしているものだと、ちょっとがっかりする。いや、いいのだけど。

[yuyumu]

考えさせられた記事でした。 女性というだけでポストに枠を作ることは問題ですが、一方で男性の側も男女関係なく能力だけで評価されることを受けなければならないということ。