医師不足の負のスパイラルに拍車をかける？医師不足地域での残業時間の上限緩和案 | 医師転職研究所

厚生労働省で行われている医師の働き方改革検討会では、地域医療に従事する医師について、残業時間の上限を緩和する案が提案されています[1]。この案では勤務終了から次の勤務までの間に一定の時間を設ける「勤務間インターバル」の義務化と引き換えに、過労死水準とされる月80時間以上の残業時間が認められることになります。 ※残業時間は最大で年720時間を上限とするという罰則付きの規制が2019年4月から始まりますが、医師の場合は特殊として厚生労働省で議論が進められ、2019年3月までに今後の枠組みを固めることとなっています（日本経済新聞、2018年8月26日記事）。 過労死水準以上の残業時間が認められることについて、検討会の議論では、 ・現状としては長時間労働の医師によって医療システムが成り立っており、一般労働者と同じ規制を当てはめると崩れてしまう。経過措置はやむなしと考えざるを得ない。 ・地方の医療機

[sotonohitokun]

普通に市場原理を入れて（僻地の）給与を上げるしかない。多分3倍位(年収3千万程度）で応募が来ると思うよ。離島なら5倍とか。あと都会より緩い免責も。

[mohno]

何かしら魅力的な成果が得られるわけでもなければ自ら進んで茨の道に進もうなんて人はいないよね。公務員叩きとか、東電叩きとか、色々同質のものは多いと思うけど。

[Disappear]

医師不足とは医師偏在であって医師総数不足ではないし過重労働不安からより偏在していくという悪循環。医師増やせというが日本国民の1人当たりの医師受診数は世界的にみても多いのだから、もう受診制限していくしか

[REV]

医師不足地域に赴任→病休→患者が来院→「無診察処方」→減給の懲戒処分ってオチか / 村「ニヤリ。これで給料が助かった」 https://togetter.com/li/1334660

[taruhachi]

他の業種では残業時間が伸びても効率が下がる事で却って全体のアウトプットが減るとも言われるのに、、、。医師以外が出来ることを増やして医師の仕事を減らすしかないよね。

[ringonouen]

おいおい、医師を殺すのかよ

[YokoChan]

もう５Ｇ回線で都会から先生がリモート問診、視診、聴診、触診、打診して診断すれば患者も医者もいいのではないでしょうか。今からシステム開発して２０２０年にはスタートするようにしてね厚生労働省さん。

[nisisinjuku]

無医村になりそうな東北の某村から医師が逃げていくのを思い出した。あんなんじゃダメだし、老人の憩いの場に成ったが最後だしな。地方都市は大病院で…って方向に舵を切るしか無いのでは？

[aust-blu-cit]

それで無くても地方勤務は不利なのに、わざわざ死にに行くやつはいないってことですね。