IT転職 日本の給与、アジアに見劣り - 日本経済新聞

日本の転職市場で、IT（情報技術）関連の人材を中心に中国などアジア諸国と比べ給与の割安感が強まっている。国際的な人材の獲得競争が激しい最高情報責任者（CIO）の中国の給与最高額は日本の7割高だ。優秀な人材の採用に向け、日本企業は賃金制度の見直しを迫られている。7日に英人材サービス大手ヘイズがアジアの主要な5つの国・地域の2018年転職時給与調査を発表した。データサイエンティストの最高額は中国が

[elm200]

確かに日本のIT人材は安いと思う。横並びの給与なので、特に優秀な人たちはお買い得。こうした人材が外資系企業に買い占められる近未来が透けて見える。日本企業はどう対応するだろうか。

[daybeforeyesterday]

うーむ

[sawasho]

20年もデフレを続ければそうなる。早晩、アジアの一貧国にまで没落しかねない。

[kazutaka83]

ちょっと前までオフショアとか言ってたのにな。

[otihateten3510]

前から言われてるけど日本は部長以上が他の国より安い。下っ端や課長はむしろ高い。つまり貧富の差が小さい（引き抜かれるリスクの話だろうけど）／ぶっちゃけ外部から上位職を招く文化でもないしなぁ。ずれてる気も

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日本語を学んだアジア系の人が日本語しかできない日本人ＩＴ技術者を割安で使うようになる。

[nakaji999]

日本がアジアのオフショア先になる未来は近いのかもしれない（言葉の壁は見ないふり）

[legoboku]

アメリカの友人に『日本で働くことに興味あったけど給料が衝撃的な安いから諦めた』と言われたことあった。西海岸の物価水準だと信じられない安さ。

[pengin-stella]

(02/07)