ポーラ・及川美紀社長 チームの力を引き出す ダイバーシティ経営術

日本の化粧品会社大手で初めての女性トップとなった「ポーラ」の及川美紀社長。就任直後、新型コロナウイルスの感染が拡大する中で従来の営業手法を大きく転換。現在は、多様な人材を生かし、その能力を発揮してもらおうと取り組んでいます。しかしそんな及川社長も、かつてキャリアに悩み“やさぐれた”という時期があったそうです。及川社長の経営術や仕事への向き合い方を、神子田章博キャスターが聞きました。 「足らないところがあるから社長に」 神子田 ―日本の化粧品業界としては初めての女性社長に、2020年1月に就任されました。どんな気持ちでしたか。 及川美紀社長 「もう後がないな」というのが正直なところで、「ここでしっかり私は責任を果たさなければいけないんだ」と言われたのだと思っています。 「社長になってもらうから」と言われたとき、「及川さんには足らないところがたくさんあるから社長になってもらう」と言われました。