MMM @MMM140806 コストカッターが、短期的に利益を上げ、そのコストカッターが出世や転職していなくなった後に、問題が発生する。 この現象に、名前はないものか。 2024-05-02 15:16:14

Blue-MAX @BlueMAX_VJ うってるんかいーいて思ったらAskulにあるわw askul.co.jp/p/KK09708/ 初期セッティングに専用有料アプリ必要ですとか運用には別途有料管理プランの加入が必要ですとかならんのかしら x.com/tMGhLZ96icCT0i… 2024-05-03 12:23:43 リンク ASKUL PuduRobotics【設置込】ネコ型配膳ロボット ベラボット（BELLABOT）1台（直送品） - アスクル 通販ならアスクル（ソロエルアリーナ）。PuduRobotics【設置込】ネコ型配膳ロボット ベラボット（BELLABOT）1台（直送品）を、最短当日お届け。【法人は2000円（税込）以上配送料当社負担 ※配送料・お届けは条件にて異なります】 1 user 157

東京消防庁の消防副士長の男が走行中の電車の中でおよそ5分間にわたり、向かいの座席に座っていた女性に向けて下半身を露出したとして逮捕されました。男は「パンツをずらして履いていたら、はみ出してしまった」…

20年間「休み方」について研究している片野秀樹氏の著書『休養学』の刊行記念イベントが透明書店で開催されました。科学的に正しい休養法について、本書の内容に沿ってポイントを紹介しました。本記事では、休んだつもりなのに疲労が取れない人におすすめな“効果的な休養のコツ”を解説します。 前回の記事はこちら 活動・疲労・休養の「3つのサイクル」 片野秀樹氏（以下、片野）：疲労感はマスキング（masking：覆い隠す）できるんですね。例えば、栄養ドリンクを飲んで「今日、がんばろう」という方もいらっしゃるかもしれません。あるいは何かモチベーションを持って、「自分が使命感を持ってやらなければならない」となると、一時は疲労感をマスキングできるんです。 その時の活動能力は下がっているんですが、マスキングしながら活動してしまう。がんばらなければならない時もあると思うので、これは一時的には必要だと思うんですが、ずっ

生まれつき6本以上歯が足りていない「先天性無歯症」は、人口の0.1％程度患者がいて、遺伝の影響が強いと考えられています。 食べ物を噛んだり、言葉を発したりする力が弱く、子どもの成長に悪影響をおよぼす一方、治療は成人になってからの入れ歯やインプラントに限られていました。

「モンスター社員」とは、職場での勤務態度や言動などに、著しい問題がある社員のことです。業務命令に従わなかったり、セクハラやパワハラを繰り返したりなど、さまざまなタイプのモンスター社員がいます。しかし、職場の雰囲気を悪化させたり、周囲の生産性や士気に悪影響を与えたりする点は共通しています。放っておけば、他の従業員のストレスの原因やモチベーションの低下につながり、最悪の場合は周囲の従業員が離職してしまう恐れもあるでしょう。 今回はモンスター社員のタイプや生まれる背景、放置するリスクや対処法などについて解説します。

なぜ「日本企業は遅い」のかを丁寧に伝える イスラエルのスタートアップと日本企業が交渉を始めると、まず問題になるのがスピード感だ。 こうした交渉では、その場で回答できることはすぐに回答し、その場で回答できないことについては「いつまでに」「誰が」「どんな作業をして」回答するかを明らかにしておくことが基本だ。さらに、会合のあと、自社に戻って何をやったか、どこまで進んだかという進捗を丁寧に知らせることが不可欠になる。言葉や商習慣が異なる企業同士であれば、こうしたやりとりは特に大切だ。 それなのに、日本企業がスタートアップを訪問しても、その後連絡をしないままにしていることは多いようだ。 イスラエルのスタートアップは規模が小さく、「非常にフラットで、ヒエラルキーを嫌う」（戦略経営コンサルタントの小川政信氏）。一方、日本の大企業の多くは事業の範囲が広く、階層が多く、情報を集めるにも、組織内で結論を出すの

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僕はこれまで5回転職しましたが、面接で「あ、これブラックだなー」と思った企業は結構あります（笑） というのも、ブラック企業の面接官と会って話をすると、何かしら違和感を感じるんですよね。 やばい会社から醸し出す何か・・・を（笑） 事前にやばい企業のパターンを知っておくと、面接で危険を察知できるようになります。 ということで、今回は僕の経験談から、面接時のやばい会社・ブラック企業の見分け方を10選、ご紹介します。 1. 求人票と違う話をしてくる 求人票と違う話をしてくる会社は注意。 ・事務だと思って応募したら営業の話をされた ・正社員だと思ったら、アルバイトからのスタートだった ・本社勤務だと思ったら支店配属だった ・給料条件が求人票よりも低く提示された ・試用期間中は社外で働くと言われた など 僕が言われて印象に残っているのが、「入社後は勉強のために派遣先で1年働いてもらう」って言われたこと

このページでは16タイプのうち、INFJ(共感者タイプ)の性格・特徴・価値観・恋愛観などを解説します。 あなたがINFJ(共感者タイプ) なら SNSでシェア（ツイート）してフォロワーに知らせてみましょう！

静かな理想主義者 ［内向］［直観］［情緒］［決断］ このタイプの人は、高い理想を持ち、人の役に立ちたいと願っています。 高潔で誠実。責任感が強く寛容で思いやりのある人です。 感受性が豊かで、直感やひらめきを大切にしていて、物事の表面だけでなく、深い意味を感じ取る独自の能力を持っています。 穏やかなタイプですが、高い理想と非常に強い信念を持っていて、じっくり考えた上で決断した信念は簡単にはブレません。 対立や暴力を嫌い、愛と平和のために戦う人です。 確固とした信念を持ち決断力もある一方、周囲との調和を大事にしていて、人のつながりや合意は最大限尊重します。 そんな人ですから周囲からリーダーに推されることもあります。 とはいえ、本来自分のことをあまり表現しない口下手な人ですから、みんなの前面に立って引っ張っていくというより、サポート型の静かなリーダーシップを発揮することが多いようです。 また、感

🙎ナイチンゲールタイプ （INFJ） ✅信念ある理想主義者 ✅縁の下の力持ち ✅感受性豊かで独創的 #16タイプ性格診断世界偉人編 #Hitostat https://hitostat.com/ja/tests/16-personality-types-test/infj?utm_campaign=regular&utm_medium=social&utm_source=instagram INFJの性格の特徴INFJ型は提唱者型とも呼ばれ、誠実で責任感の強い理想主義者です。周りのために何かしようという気持ちが強く、自分のことを後回しにして人のために努力し続けます。物静かで人見知りなので控えめに見えますが、秘めた情熱を持っています。同時にいくつものことを進めるより、一つのことをじっくり考えながら進めたいタイプです。問題が起こると独自の解決方法を見つけ出し、周囲をあっと驚かせる方法で問題を

GitHub、「Copilot Workspace」テクニカルプレビューを開始。ほとんど全ての開発工程をAIで自動化 テクニカルプレビューは上記のCopilot Workspaceのページからウェイトリストボタンをクリックして申し込みます。 Copilot Workspaceはほとんど全ての工程を自動化 Copilot Workspaceは、自然言語で書かれたIssue（課題）を基に、Copilotが仕様案と実装計画を示し、コーディングや既存のコードの修正を行い、ビルドをしてエラーがあればデバッグも行うという、プログラミングのほとんど全ての工程をCopilotが自動的に実行してくれる、というものです。 人間は各工程でCopilotから示される内容を必要に応じて修正するか、そのまま見守ることになります。 GitHub CEOのThomas Dohmke（トーマス・ドムケ）氏は、Copilot

トラブルで休日出勤深夜帰宅辛すぎワロタ ベッドに潜り寝てる妻を後ろからハグしたら、寝起きの声でおかえり〜つって寝返り打って抱きしめ返してくれた 頭撫でられてたら涙が出てきて、「お茶でも入れて話する？」と言われたが辞退して俺は泣き続けた 妻は半分寝ながら頭を撫で続けてくれた 感極まって「好きです…」「結婚して…」と言ったら「人妻だよ〜」「1番好きな人と結婚したよ！」と言われて号泣　世界一ありがたい存在 妻は気持ちよさそうに眠り続けているが俺は仕事に行く　早く帰れたら花でも買おう （追記） 奇跡的に早く帰れて妻の好きな花を買えたよ！！！ 妻とも少し話したけど、やっぱ転職するかもしれない。心配してくれた人ありがとう

どんぐりfactory @dgfactory39 ジェットコースターに赤ちゃん抱っこで乗る？って聞いてみんな当たり前のようにNoと答えるだろうけど 事故った時の衝撃はそんなもんじゃないんだよ チャイルドシートマジ大事 園に迎え行くと兄弟が車で動きまわってたり街中でもつけてないのよく見かけるけど 泣くから可哀想で一生泣けなくなるんだぞ x.com/moro000000/sta… 2024-04-27 11:04:31 めぐり@未就学児3人ママの時間術 @meguri_72 子どもが泣き叫ぼうとどんなことがあっても、チャイルドシートは絶対。地方で乗るとさ…「かわいそうだから抱っこしてあげなよ」と言われるんだけど、絶対に抱っこしません。万が一のほうが大変だから。泣いてるくらい。 ただ、子ども3人連れでタクシー多用するのでその時は安全に🙏と思ってるよ… x.com/moro000000/sta…

JR東日本グループは26日、客が従業員らに過度な要求や迷惑行為などを行う「カスタマーハラスメント（カスハラ）」への対処方針を発表した。 【図解】公務員への「カスハラ」 カスハラが行われた場合、「お客さまへの対応をいたしません」としている。 JR東グループは、対応を中止するカスハラとして、身体的・精神的な攻撃や土下座の要求、社員の個人情報のSNS投稿などを例示した。悪質な場合は警察や弁護士などに相談するという。 客の意見や要望には「今後も真摯（しんし）に対応する」とした上で、「カスハラには毅然（きぜん）と対応し、社員一人ひとりを守ることも、継続的に安全で質の高いサービスを提供していくために不可欠と考えた」と説明している。 JR各社でカスハラへの対応方針を発表したのは初めてとみられる。鉄道事業者では東京メトロが3月に対応ポリシーを制定している。

●バナナの優しい甘味が人気の東京銘菓「東京ばな奈」シリーズから、史上初となるレトルトカレーが発売！ 一体どんな味なのか？ 東京銘菓として人気を集める「東京ばな奈」シリーズ 。しっとりとした生地とバナナピューレの優しい甘さがたまらない、東京ばな奈「見ぃつけたっ」のほかに、「東京ばな奈のチョコバナナクッキー」や「東京ばな奈ブリュレタルト」、「東京ばな奈パイ」など、数々のバナナスイーツを展開しています。 「東京ばな奈」のカレー！？ その全貌をチェック！ しかし、この春発売されたのはなんとレトルトカレー、その名も「東京ばな奈カレー」！　パティシエ仕込みのこだわりの“バナナ入りカレー”だそうですが、一体どんな味がするのでしょうか？ バナナ入り、だからおいしい！「東京ばな奈カレー」　今回登場した「東京ばな奈カレー」のコンセプトは、“バナナで、カレーはもっともっと美味しくなる”。バナナの入ったカレーと聞

フランスのパリではアンヌ・イダルゴ市長の下で自転車利用を推進する改革が行われており、サイクリストに優しい街作りが進んでいます。人々がパリ市内で利用する交通手段を調べた2022年から2023年の調査では、自動車が4.3％だったのに対して自転車が11.2％となり、自転車が自動車を上回ったとのことです。 The cycling revolution in Paris continues: Bicycle use now exceeds car use | Lifestyle | EL PAÍS English https://english.elpais.com/lifestyle/2024-04-24/the-cycling-revolution-in-paris-continues-bicycle-use-now-exceeds-car-use.html パリ中心部にあるリヴォリ通りは、パリ