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小さい会社…コロナ恐慌に耐えられる？国の給付金を活用し内部留保は災害時の対策 - TOMOIKU 共育-経営者が思う21世紀

当ブログをはじめてから「経営暦35年」と綴っていますが、3年が経過し、株式会社が38年…個人事業主からのスタートなので、40年近く「経営」に携わっています。その間、バブル期もありましたし、リーマンショック…自然災害と様々な困難がありました。景気が悪くなると詐欺的な行為をする人や会社もあれば、ある日突然会社がなくなる「夜逃げ」をされたことも…。昭和の時代は取引先の手形決済もあり、不渡りを受け苦しんだことも… 被害にあうとたちまち資金繰りが困難になり、従業員の給与確保に苦労したことを今でも明確に覚えています。それも、自己管理…会社管理…危機管理の問題として、人に責任を擦り付けてもどうしようもない。自分が経営者として甘かったんだ…と。今回は「新型コロナウイルスとの戦い」です。小さい会社の「災害準備金」と「保険」私は一度経営を退いています。 www.tomoiku.net 後を任せ

rintaro95 2020/06/13

知人の会社も倒産の危機に瀕しています。出来ることは全てやったそうですがやはり厳しいようですね。早く収束して欲しいですが収束しても続けられる体力が会社にあるのは心配です。

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「こども食堂」が「大人ラク食堂」に？理想像と違う一部実態を見た - TOMOIKU 共育-経営者が思う21世紀

こども食堂を運営している友達から、SOSの連絡を受け、5日ほど手伝い（ボランティア）に行ってきた。インフルエンザにかかり、本人及びボランティアスタッフが不足して困っているとのこと。正直、忙しい年末になっていたので、快く手伝いに行ったわけではありません。年末は朝から私自身の仕事があり、夕刻からこども食堂の手伝いをするのは、過酷労働でした。そして私だけに限らず、多くのボランティアの方々が疲れているのが、一目でわかります。ここで前置きをしておきます。私はこども食堂の運営を考えてみたこともないし、一般的な情報しか得ていません。私がこれから綴ることは、私が手伝いに行ったところでしか起こっていない問題かもしれませんし、「こども食堂」を批判するものでもありません。きっと、社会の中でなくてはならない場所になっているのでしょう…。そんな思いは持っているのですが…私の怒りが頂点に達した出来事

rintaro95 2019/12/14

各家庭に様々な事情はあるでしょうが、こども食堂を運営しているとこんな身勝手な事情に直面するんですね。これでは運営側もストレス溜まりますね。

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平成で生きた30年の昭和設立会社！余生は平成に設立し令和で生きる - TOMOIKU 共育-経営者が思う21世紀

平成最後、2つの会社を設立した。思い返せば、経営に携わって30年を過ぎていました。昭和62年に個人事業から有限会社へ…そして株式会社に変更して30年。体調不良で代表取締役を退任し、今では相談役となり仕事に関わり、あれこれ仕事と戦って32年の月日が経っていました。いろいろあった。本当に…。昭和に設立した会社30年！平成で生きてきたバブルがはじけて、様々な会社が倒産や閉鎖をし、当社も漏れることなく、苦しい時期がありました。取引先に夜逃げをされ、1億近い負債を個人で背負って、様々な人間関係とも戦ってきた32年。でも、その中でも応援をしてくれた様々な方達がいたからこそ、会社は設立32年を迎えられています。設立当時、女性が起業し育児をしながらの経営は、世間の目も冷たかったような気がします。でも、何のために仕事をするのか？その追求をしていくと、子ども達の成長に関わることを疎かに

rintaro95 2019/04/22

人の心の大切さ。私も最近実感しています。新会社設立おめでとうございます！これからもお互い頑張りましょうね。

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