企業へのロボット化R、P、Aで失業率は減る 人手不足で人間の作業からロボット作業化がいろいろな分野で始められています。そんな中ROBOTIC PROCESS AOTOMATIONといったロボット作業ができるニュースをみて人手不足を解消どころか雇用増大につながってもおかしくはないとも思いました。 ロボットが手順を自動化がこのR･P･Aの特徴である企業は顧客からの電話で住所変更の作業をこのロボットに任せるだけで格段に時間短縮になり、給食事業では毎月の材料発注も４日かけて作成していたのが２０秒でできると革命的でした。 コールセンターはお客からの会話のキーワードを検出し、聞かれてもすぐ答えれるようにナビ機能などもあり、私はこの内容は雇用の拡大につながると思いました。 コールセンターの受け答えは商品の知識がないと無理です、その為には専門知識を含めた勉強をしなければならないですがそういったわずらわしさ

東芝の決算発表が再延期の可能性 米原発子会社ウェスチングハウスの内部統制上の問題が見つかったとして東芝が先月先送りしていた2016年４月から１２月の決算発表を再延期する可能性が出てきました。これを受けて大手銀行などが経営が悪化している東芝に対して融資格付け引き下げをする動きが出ています。 原発事業での損失拡大、度重なる粉飾決済などで東芝への信頼は揺らいでいます。東日本大震災での福島原発事故の調査が何一つ進んでいない状況で自社の原子炉を海外に売り込もうとしたこと、それは果たして正しい選択だったのでしょうか？世界的に再生可能エネルギーに移行しているなか日本だけが原子力発電をベースロードにするという考えを変えていません。東芝を抱える日本はエネルギー後進国に成り下がっていることを自覚する必要があると思います。

経費の増額が次々と明るみになる東京五輪ですが、コンパクトな五輪はどこに行ったのか？ 東京五輪の大会組織委員会が都外での開催経費を1600億円と試算していたことが明らかになりました。五輪招致活動が実り、開催が決まった頃の盛り上がりはどこにいったのか、民衆はもう五輪開催についてあきれている方が大半なのではないでしょうか。そもそもの原因は大会組織委員会にあるように思えます。 招致段階での見通しの甘さや都外開催地への経費負担などの責任感の全く感じられない対応など、どれをとってもかなり場当たり的な仕事をしている印象です。しかもそのトップが森元総理という「手堅く」とか「堅実に」などとはもっとも縁遠い方ですから印象的にも良くありません。試算しているということは、すでにこの経費が掛かることは組織委員会としては想定していたことであり、それを小出しにしている印象をぬぐえません。コンパクトな五輪などという事を言

カルロス・ゴーンの日産社長退任 18年もの長い時間において日産自動車のトップとして君臨したカルロスゴーンが社長を退任しました。日産自動車にとっては窮地に追い込まれていた時期を救われたと考える人がいる一方で、コストカッターの異名通り多くの労働者が会社を去ったことも事実です。 会長として残るという事ですから、これからますますアライアンスの強化に力を入れることでしょう。その一方でもう1社窮地に追い込まれた三菱自動車についてもまさにこのカルロスゴーンが日産自動車とのアライアンス発表をしています。退任前にグループで世界1,2を争う自動車メーカーに上り詰めたカルロスゴーン。国内販売もトップに返り咲き、退任の時期としては最高だったでしょう。次はGMのトップを狙うのでしょうか。今後も彼の動向から目が離せません。

政府は、慰安婦問題を象徴する少女像が新たに設置されたことへの対抗措置として、韓国に駐在する大使を一時帰国させることなどを決めましたが、少女像が撤去される見通しは立っておらず、改善の流れにあった日韓関係が再び悪化するのは避けられない情勢です。 政府は「少女像の設置は、慰安婦問題を最終的かつ不可逆的に解決することを確認した日韓両政府間の合意だけでなく、国際条約にも反している」として、韓国側に対し、ソウルの日本大使館の前に設置された少女像も含めて、早期に撤去するよう求めていくことにしています。 菅官房長官は６日の記者会見で、「韓国はまさに隣国で極めて重要な国だ。今回、このような措置を取らざるをえなかったのは極めて残念だが、国と国として約束したことは履行してほしいという強い思いだ」と述べました。 政府としては、核実験や弾道ミサイルの発射を繰り返す北朝鮮に対応するためにも、日韓関係の悪化は避けたい考

日本共産党、民進党、自由党、社民党の野党４党は１５日、過労死や長時間労働をなくすため、残業時間の法規制などを盛り込んだ労働基準法改正案（長時間労働規制法案）を、衆院に共同で再提出しました。 大手広告代理店・電通の新入社員が過労自殺した問題で長時間労働が改めて社会問題となっていることを受け、通常国会に共同提出（４月）し、継続審議となっている改正案より罰則を強化。違法な長時間労働をさせた場合の罰則を「１年以下の懲役又は５０万円以下の罰金」（現行は「６カ月以下の懲役又は３０万円以下の罰金」）としました。 法案は、▽労使協定を結べば青天井の残業時間に法的上限規制を設ける▽次の勤務時間まで一定の休息時間を設ける「インターバル規制」を新たに導入する▽事前に決めた時間分しか賃金を払わない裁量労働制について、会社にいた時間や社外で働いた時間を使用者が把握・記録し、省令が定める時間を超えないよう義務付ける―

安倍政権は１０日、労働政策審議会（労政審）を形がい化して政府主導で労働政策を決める「働き方改革実現会議」のメンバー（別表）や運営方針を固めました。 １６人のメンバーのうち労働者側は１人だけで使用者側は２人だけです。残りは安倍晋三首相ら閣僚が８人と学者ら５人で構成。公労使３者が同数の労政審と比べると労働者側は４～５人少ない計算となります。労働政策を公労使３者の合意を得て進める「３者構成原則」を骨抜きにして、政府主導で決定する狙いが鮮明です。 「実現会議」は安倍首相が議長となり、加藤勝信働き方改革担当相と塩崎恭久厚生労働相の２人が議長代理を務め、世耕弘成経済産業相、松野博一文部科学相らも参加。連合の神津里季生会長、経団連の榊原定征会長、全国中小企業団体中央会の大村功作会長の労使代表のほか、政府の同一労働同一賃金検討会で座長を務める水町勇一郎東大社会科学研究所教授らも加わります。 ９月にも初会合

底辺労働者にはきびしいアベノミクス効果 私は病気による諸事情から派遣を切られ現在は、フリーターとなった30代独身男性です。正社員を目指して求職活動中ですが、なかなか中途採用も決まらず思い悩んでいます。以前派遣社員として働いていたときの労働賃金は、時給換算すると大体1500円前後でしたが、現在のアルバイト時給は830円と大幅ダウンしております。 それに対して物価は上昇する一方で生活水準をかなり下げてもかなり厳しい状態が続いています。アルバイトも4年ほど前は時給で1000円の求人が多かったように思いますが、最近は最低賃金で交通費が出ないアルバイトも普通にみかけます。また、労働も以前よりも過酷な労働条件で働かなければならない職場もありました。恩恵を最も必要とする底辺労働者は、アベノミクスによって逆に搾取対象になっているように感じてなりません。是非、今政権では状況が好転するような政策を施行していた

いつになればアベノミクスの効果は地方に届くのか？ 九州地方の田舎で小さな建設業の事務を手伝っています。 残念ながら、はっきり言わせて頂きますとアベノミクスの効果は地方には全く届いていません。 9年、今のところにお世話になってますが、給料が上がった事は１度もありません。平日に有給を取ろうものなら怪訝な顔をされて肩身が狭くなります。 昔から自民党が政権を取ると建設業に仕事が回ってくると言われていますが、民主党から政権を取り戻した後も仕事量に変化はありません。良くも悪くも、どの党が政権を取っても大差ないと言うことです。 仕事量が増えないので、当然収入が増えることもありません。 しかし、スーパーなどで買い物をしていると物価は確実に上がっているのに気づきます。 収入は変わらない。でも、消費税や社会保険、物価などの支出は増えている。 アベノミクスとは一体何なのか、未だに理解できません。 巷でアベノミク

理解できない唯一つのこと。 結局は、「それは正論だけど、親だって大変だ！」ということに集約されると思うのだけど、自分の子どもとは言え弱者に対して、怒りの感情や、暴力を含む行為、置き去り等々を向けてしまう心の【弱さ】などに対してはどう向き合っているのだろうか？しつけという名前の叱責や暴力、怒りの感情をぶつけたら、絶対に抵抗できない子どもの気持ちはどこに向かうのだろうか？親が「親もつらい」と悲鳴をあげるなら、そもそも親を選ぶことができない子どもの苦しみというのは、どこに向かうのか？独身だから、育児の経験のない私の意見などは、きっと一蹴されるのだろうが、「親もつらい」と擁護し、そして、声を上げるのであれば、親になった責任の一環として、内省し、何があっても子どもを放置するという誓約は立てられないのだろうか？どこまでいっても、親、自分がつらいという感情から逃れられないのであれば、親という立場から逃げ

ラブソング第1話2016年4月11日 神代とさくらの運命の出会いあらすじ感想 「福山雅治演じる神代広平と藤原さくら演じる佐野さくらとの運命の出会い」 元プロミュージシャンだった神代広平は定職に就かず週二回企業カウンセラーとして佐野さくらの働いている整備工場で週二回勤務していた。 佐野さくらは他人とうまくコミュニケーションをとれずにいた。 ある日職場で上司の滝川に怒られる。このままコミューケーション不足を治せないならクビと言われてしまう。 滝川は彼女を神代のところへ連れていった。 神代は彼女の問診を始めるがさくらは全く話そうとしない。 神代はそんな彼女に話したくなったら話して下さいと言う。 さくらはお茶を飲もうとして火傷しそうになる。神代は「大丈夫ですか」とさくらに話しかける。 さくらはうまく答えられず膝を叩きながら必死に声を出そうとしている。声を出せずに泣き出してしまうさくら。 それを見た

「若者が使い捨てられる社会に未来はない」。日本共産党の辰巳孝太郎議員は２８日の参院予算委員会で、ブラックバイトの実態を告発し、政府はその多くが法令違反だと明言しました。 日本大学学生生活実態調査の、学生のアルバイト理由によると、１９９４年にトップの旅行・交際・レジャー（５２・７％）が２０１２年には半減、生活費・食費のためが２倍以上の４７・２％にのぼります。 辰巳氏は、学生が働く職場で法令違反のブラックバイトが社会問題となっていると指摘。(1)無理なシフト（勤務予定）を組まされ、辞めたいが自分の代わりを見つけなければ「損害賠償を請求する」と脅される(2)コンビニ等でお中元、クリスマスケーキなどの販売で過大なノルマを課され達成できなければ買い取らされる(3)故意でなく皿を割ってしまっても損害賠償が迫られる―などの典型例を突きつけました。 塩崎恭久厚労相は前出のケース全て「違反だ」と認め、安倍晋

日商簿記検定3級取得、そして経緯 日商簿記検定3級を去年受験し合格しました。3級ですと、難しいものではなく勉強をしっかりすれば誰でも合格できます。二級、一級となると一気に内容が広く深くなりますのでもっと頑張らなくてはなりません。僕は現在大学生であり経営について勉強しています。 その縁で簿記検定と出会いましたが、一般常識として簿記の入門である3級程度の知識はあったほうがいいです。企業経営など、あまり興味がない人にはなかなか入り込まない内容だとは思います。僕もスッと頭に入ってこず、何度も同じ範囲を勉強し直しました。資格というものは、興味のない範囲が検定試験に入っている場合、なかなか手強いものであり、その資格をがんばって取得したところでその知識はすぐに飛んでいきます。なので、自分がいま一番とりたい資格が、自分の興味を刺激するものであるのか、がとても勉強の効率を左右してきます。仕事で必要な場合は仕

イケダハヤト氏ブログ引退＆note有料化情報商材化事変で最終的に考えた７つのこと。 有料だから面白いというのは、面白くする費用をかけた場合だろう。その費用を度外視して無料でやっている人もいる。 面白いブログでも、お金払ってまでは読まないな。なぜなら、無料でも面白い（役立つ）ブロガーは多いから。 イケハヤさんの奥さんとの対談は250円。知り合いは、チケット料金2000円とかで演劇やっている。ジャンプは255円。ジュースは130円。私の売る小説冊子は100円。有料、価格って考えることがたくさんある。 イケハヤ氏の稼ぎ方を批判する一方で、我々がより有益な有料記事を公開しようじゃありませんか。※これは別でエントリを書きたい。 有料サロンに対抗して、無料サロンを開設すれば…と考えると、そこにかける時間は増える訳で、人に指導できる能力があるならば、有料の方が良いかもしれない。無料でやるには、強い決意が

アサンテ（東証２部） 私がお勧めする銘柄は東証２部のアサンテ（６０７３）です。 業務内容はシロアリ駆除や耐震補強、床下換気などの業務を行っている東京に本社を置く「総合ハウスメンテナンス企業」です。 何故お勧めできるかというと、まず自己資本比率が５０％越えいるので倒産の可能性が低い事。 売上高、営業利益、経常利益など右肩上がりの成長を遂げています。 そういった企業にも関らず俗に言う割安な銘柄なのでお買い得と言えると思います。 なおかつ日経会社情報によると配当利回り（予想）が２，７２％あり、株価があがらなくても保有しておくという選択肢も視野に入れる事が可能です。 そして1番お勧めできるポイントはアサンテは東証1部への上場を目指しており、現在申請を出しております。これが通れば1部上場企業へと変わりますので、大きく株価が上昇する事が考えられます。