ハケンを規制したら正社員になれるの？

労働者派遣法の改正が国会の焦点になっています。これは3年以上の派遣労働をSE・翻訳・放送など26の専門職に制限していた規制を廃止する一方、すべての派遣労働者を3年でクビにさせる改正です。企業は、労働者を交代させれば、いつまでも派遣社員を雇うことができますが、今まで無期限に雇われていた専門職は3年でクビになります。 これに対して野党は、職種の拡大に反対していますが、3年でクビにすることには反対していません。彼らは「正社員だけが労働者でハケンは人間じゃない」と信じているようです。民主党政権は派遣労働の規制を強化し、2011年に日雇い派遣を禁止しましたが、その結果、正社員は増えたでしょうか？ 図のように、民主党政権の時代に派遣社員の比率は3％から2％に減りましたが、正社員も減りました。増えたのはパート・アルバイトです。派遣社員を3年でクビにすると、彼らはパートになるのです。派遣社員なら一定の専門

[payequity1]

【池田信夫】増えたのはパート・アルバイトです。派遣社員を3年でクビにすると、彼らはパートになるのです。派遣社員なら一定の専門性を身につけてキャリアアップできる可能性もありますが、アルバイトにはその可能

[guldeen]

「日本の労働生産性はアメリカの7割ぐらいで、特にサービス業が低い。この最大の原因(略)中高年の正社員が高い給料をもらって遊んでいる」ダウト。『米国より日本の客が、品質面でクレーマー気質』だからでしょ？

[A1riron]

派遣とか正社員とかの議論は、幕府か薩長かの議論と変わらないと僕は思う。大事なのは海の向こうの情勢を理解しているかどうかだと思う。