「長時間働く人が偉い」空気やめません？Googleが取り組む”ママが働きやすい職場づくり” | キャリアハック（CAREER HACK）

「女性が働きやすい社会」の実現に向け、Googleが取り組みを進めている。女性が働きやすくなるアイディアを募集してサイト上に可視化し、実践する企業や個人を増やしていこうと目論む。なぜこのような取り組みをするのか？Googleが考える、「働き方の未来」とは。 現在Googleは、女性が働きやすい社会を目指し「Women Willプロジェクト」を進めている。これは単に自社の環境改善をするということでなく、社会全体として問題を解決していこうという取り組みだ。 なぜ、今、Googleがそういった取り組みをするのだろうか。そして「女性が働きやすい社会」は、どうしたら実現するのだろうか。それらを探るべく、筆者は6月13日に行われたGoogleのワークショップを取材した。 「女性の働き方のこれから」を考えるGoogleワークショップ 今回のワークショップは、働く女性を応援するイベント「ELLE Wome

[narwhal]

「子どもを産んで働く人が偉い」空気やめません？　社畜も不妊様もパラシンも負け犬も負け組ポスドクもニートもホームレスも専業主(夫|婦)も高等遊民も濡れ落葉も年金生活者も、みんなに生きやすい社会を

[Eimelle555]

長時間でも短時間でも売上に貢献した奴が「偉い」のであって一概に長時間労働＝悪とはいえない。ただ、長く会社に留まって残業代貪るだけの奴はカスだよ。

[ueno541130]

日本の問題は過剰な正社員の保護

[makakamamakakama]

たしか残業しない人に残業代を払う会社があった気がする

[jurgen]

そして生産性が高く早く帰れる人をみんなで不幸になろうキャンペーンで巻き込み帰らせないようにする同調圧力は相変わらず根強いね

[munqu]

自分の周りだけで言えば優秀な人はどんどん仕事頼まれる＆細かいところまで手を抜かないから結果、遅くまで働いてるって感じだけどなぁ。長時間頑張ってる人を否定するような最近の風潮はどうにかならないものかな

[Desperado]

長時間働いてるだけで「あの人は偉い」なんてぬるい風潮の会社って今どきあるの？

[masaru_89]

時間より効率で考えてもらいたい。

[masayoshinym]

労働時間でしか人を測れない上司を育てた会社が全部悪い。