会社から賃金振込で銀行口座を指定されることは違法について説明 - 人生100年!生涯エンジニア人生!

バズった めもりーさんのツイートがバズる。 そういえばブラックに居たときに、給与振込口座を会社に指定されて口座を作成させられたんだけど、これ普通に違法らしい— めもりー🐱☕ (@m3m0r7) 2021年2月10日 そこにぶら下げた私のツイートも小さくバズる。 労働基準法施行規則7条の2第1項に「給与の支払を銀行振込で行うことができます」と記載がありますが、振込先は「労働者の指定する銀行」と書いてあるのでね。— さっぴー川原🍶駆け出しエンジニア32年目 (@sapi_kawahara) 2021年2月10日 知らなかったといツイートが多い中、色々な疑問も出ていたので、会社から賃金振込で銀行口座を指定されることは違法について説明します。 ※ブログでは給与のことを賃金と記載します。 賃金支払いの根本ルール 労働基準法第24条を参照してください。 elaws.e-gov.go.jp 第二十四

[sophy365]

銀行と支店を指定されてるけれど、これ違法なのか。

[Gelsy]

“会社がお願いすることは拒否できないと感じる人も居るし”労働法って、そういう人のことは考慮してないよね。他のいろんなとこでも。

[gogatsu26]

“「賃金の支払いは全額現金を渡す」ことが前提になりますので、賃金から振込手数料を天引きすることは「全額支払う」こと反するので違法”

[noizecehi]

民間企業で給与計算しているんだけど、うちの会社は締め日から支給日までが短くて、会社の口座と同じ銀行じゃないと給与計算が間に合わなくて困る。折を見て締め日を早めるように偉い人に言ってみるかな…。

[sunvisor]

ああこれ、前の会社がそうやったわ。しかも振込方法が給与振込でなく一般扱いだったので銀行が用意したメリットの享受もできなかった。

[uefi]

法律はともかく、振り込みに余計な手間と費用が発生する口座を指定してくる面倒な社員と、会社が指定した銀行の支店に口座を作ってくれる社員と、どちらと一緒に仕事をしたいと思うかって話になる気がします。

[totoronoki]

恐ろしい事例だと労働者から銀行通帳取り上げてしまう企業もあるらしいぞ。それなら直接現金渡せばいいのにな。

[t_motooka]

口座作ってやるだけで会社側はコストダウンできるんだから、指定銀行が潰れそうとか行動範囲内にATMが無いとかじゃなければ、作ってやりなよ。

[knok]

これだけ厳しくしているのにポイント支払いできるように法改正するってのは本当におかしい

[iwamot]

過去の勤務先で指定されて「労働基準法の主旨に反してますよね？」と担当者に聞いたら「それはそうだが大変なので協力して」と返されたことがあります。そんな会社だとは想像もしておらず、入社を後悔しました。

[hdkINO33]

“経験者ならわかりますが、同調圧力は本当に良くないことです。そして、同調圧力は法を無視することを良しとする風潮が生まれてきます。 ”

[rindenlab]

そういえば、その指定されて作った口座をずっとメインで使ってるな

[iww]

『お願いという程度なら違法とは言い切れません。』 まあ 振込手数料ちょっとでも安い方がいいもんな。 ダメもとでお願いするくらいはセーフセーフ

[Yagokoro]

頼むから法律を勉強してくれ。会社が振込口座を指定すること自体は適法。法律に定められている給与の支給方法は通貨手渡し。現ナマでくれと言って、くれなかったら違法。労働者が同意した場合のみ銀行振込が可能。

[NAPORIN]

国家公務員の職場なのにこれをまもってなかった職場知ってるぞ（ただ１０年は立ってるからもう治ったのかもしれんけど）

[aburi_engawa]

転職するたび、会社が移転するたび作らされて口座いっぱい増えた。指定無い所に転職した時は嬉しかった。

[toaruR]

振り込み手数料の高さも違法にしてほしい（´－｀）緑の銀行なんて法人から他行に振り込むと770円やで

[odakaho]

振り込み手数料がバカらしいので主要三行くらいならええやんと思うぞ。潰れそうな地銀は知らん。

[honeybe]

最初の会社も２つ目の会社も銀行、支店指定で口座開設させられたわ。当時はそれが普通のことだと思ってた。

[d346prt]

法だけでなく同調圧力についても言及されてるのに、平気で同調圧力を是とするブコメ並んでるな。

[renos]

新卒で入った会社が横浜銀行に口座作れって名指しで指定してきてはあああ？ってなった思い出

[localnavi]

最後のエピソードが地獄めいている。

[minoton]

30年前、入社後の導入研修中に、事業所のすぐ隣にあった支店の口座を作らされた。昼休みには各社の保険のお姉さんがオフィスに突入してくる、のどかな時代だった…

[aeka]

以前いた会社で指定されてたな…社長が営業に来た銀行マンに感じ入ったとかで。その営業はすぐ営業所異動して関わらなくなったし、ATMとか少なくて社員は迷惑被ったという…

[miyauchi_it]

新卒の時作らされたなぁ

[ichiken7]

昔の話しかと思ったけど今でもあるの？

[exadit]

経費精算口座の銀行支店指定は合理性が理由でOKだったりするのかしら？

[ledlizerd]

全然知らなかった…最初の会社では支店も指定されてわざわざ作りに行ったし、次の会社では別の銀行だと手数料引かれるから勿体無いよと言われ

[frkw2004]

会社の利益って、具体的には経理担当者の手間が減る、ということだよね。

[aaasukaaa]

会計上の扱いは、振込も現金扱いだよ。現金じゃないものとして、手形とかある。また、会社側としては、振込手数料が異なると、従業員に対する経費のかけ方を差別することにもなる。常勤ならそれも税務処理上問題。

[tome_zoh]

いやまあそうなんだけど、たぶん違法認定されるには実際に賃金が発生しているのに、指定銀行への振込以外では給与は支払わない、とかまでいかないと認められないよ。

[pikopikopan]

出入りの銀行の人が手続きの紙持ってきて記入方法まで対応してくれて、出来上がった通帳とカードも持ってくる状況で断れなかったなあ・・三菱UFJにしたかったんだけど、UFJの担当がクソだったらしく

[monacal]

新卒で入ったとき指定銀行の指定支店の口座を作らされてカードまで発行させ、第一口座はまずそこにしてと言われたけど、変更はできると言われた。これはグレーな気がする。さすがやることがギリギリでせこい。

[nishik-t]

今は、一人一行一口座が基本だと思うけど、どうしてるんだろ？給与振込口座の場合は例外なの？

[mr_yamada]

給与振り込みは自由だけど、経費精算の口座だけ指定されてるな（というか、行員が来て作ってくれた）。

[hndtkyk]

“そもそも「会社の損」とか「会社の不利益」とか、会社の利益って何だろうね？ ” 会社の利益は上げた方がいいと思う。少しの協力で済む事くらいは…。 まぁ、少しの協力もしたくないクソ会社があるのも分かりみ。