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    tpircs
    tpircs 自分は手を動かせなくなったマネージャだけど、自分がいることでチームの生産性が1.5倍になることを目指して働いてる。情報還流を良くしたり問題解決を加速させたり、自分の力より全員の力を活用するほうが強い。

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    gabuchan
    gabuchan 優秀すぎるテックリードに恵まれているので最近の自分はコードを全く触らず採用全振り。思うのは自分がやるべきミッションって相対で決まるんじゃないかなぁということ。今置かれている状況で1番やるべきことをやる

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    toaruR
    toaruR 良い感じのモデルと出会えていたのは大きいね

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    Futaro99
    Futaro99 これは問題を深堀っていくとコードを読まなければいけない局面に当たる。その時どうしたら良いのか正解が知りたい。

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    SundayIsEveryday
    SundayIsEveryday しばしばトップマネジメントに使われる言葉だけど、悪貨は良貨を駆逐するのはミドルマネジメントも同様だと思う。手は動かさず、詳細までは把握しない。そんな時間があれば計画管理や環境整備に力を入れるべき。

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    augsUK
    augsUK プレイングマネージャーはどちらも成果が出なくて、マネジメント専念の人がマネジメントを考えて決断し続けてくれた方がチームとしてありがたいというか。

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    htnmiki
    htnmiki 世の平社員たちは「マネージャーはmanageしてくれよ」と思ってるよね

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    tetsugrande
    tetsugrande 「掌握する」ってワードセンスが光るいい言葉。カッコいいので使っていこう。

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    nisisinjuku
    nisisinjuku しばらくすると別世界の人と扱われるから少しシンドいよ。僕は広告屋だったが手を動かさず、話を広げる側に回っている。社員と話が合わない。

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    cvtbgspuda
    cvtbgspuda コード書かずにマネジメントだけでやり過ごせたらどんなにいいか。

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    sawarabi0130
    sawarabi0130 ここでの「手を動かさない」は「コーディングしない」/マネージャー(に限らず部下を持つ者)の本来の仕事は、配下の者が働きやすいように整備することと外部との調整。これができない者は人の上に立つべきでない。

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    kamm
    kamm 新人の頃、自分の拙い説明から現状を把握して適切な指示を下すっていうものすごいできる上司(直属じゃなくてもっと上の人)がいた。あれを地頭がいいっていうんだろうな。とても真似できない。

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    nemoba
    nemoba 手を動かさないで暇に見えるのは、想像力を働かせてるから。むしろ少ないinputで想像する方が実は難しい。つう話かな。

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    iww
    iww マネジメントは足でする

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    Shinwiki
    Shinwiki 戻れなくなるぞ。楽すぎて

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    strawberryhunter
    strawberryhunter ↓「俺は本当は天才なんだけど敢えて手を動かしてないんだ感」ワロタ。

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    shoronpoo
    shoronpoo 「想像を膨らませるというのは、仮にこの仕事を〜〜がやったとしたら上手くいくか、チームをこう分割すると認知負荷が減るか、リーダーを誰に任せると覚醒し得るか、という思考実験を脳内で無限に繰り広げること」

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    WildWideWeb
    WildWideWeb タイトルの意味を取り損なった。「試し行為」という言葉を覚えてしまったせいか、怠けているマネージャー氏の能力/本気度を試している、かと思った。「手を動かさない」に傍観者を感じてしまったせいもある。

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    minemuracoffee
    minemuracoffee 片手まではまったく無理、意識の大半を向けないと、なるほど〜

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    xlc
    xlc 工数に関わらない「どうでもいい改善」を見抜いてやらせないのがマネージャー。細かい事は分からなくてもよいが、工数に対するセンスは必要。

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    gfx
    gfx "今までの人生で、コードの細かい話が通じないけれども非常に信頼できるマネージャーと仕事をしてきた経験はあるので、自分も彼らのようなムーブが可能なんだろうかとやってみたくなった"

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    mom0tomo
    mom0tomo “手を動かさないスタイルを試し過ぎた結果、戻れなくなることがあるのかどうかもまだ判断できない。なんとなく、丸 3 年ぐらいなら戻って来られそうな感覚はある。”

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    ledsun
    ledsun “コードの細かい話が通じない (というか、共通言語や会話のレイヤーが違う) けれども非常に信頼できるマネージャーと仕事をしてきた経験はあるので、自分も彼らのようなムーブが可能なんだろうかとやってみたく”

    2023/09/01 リンク

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    nakag0711
    nakag0711 その言葉の使い方は他人には伝わらないと思う…コードを読まないでいいかはデザインドキュメント類がどの程度あるか次第かも

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    Fuggi
    Fuggi 業種全く違うけど「係長から課長へ」と感じた。

    2023/09/01 リンク

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