留学生は使えないのか？

昨今様々な場面で行われているＨｏｔな議論の一つは留学生は使えないのか？否かである。ここでは、使えないといわれるとしたら、どのような意味でなのか：つまり、能力がないからなのか？また経営陣にとって使い勝手が悪いからという意味なのかである。この両面について、社会学的、また経営者の心理学的側面からの議論が展開されている。また経営者の感情で使えないとの烙印が押されているとしたら、それは、経営的判断ではなくて、Institutionalized Discriminationである。留学生の知的能力について反論があれば私は馬鹿な留学生の一人として、いつでもｔｗｉｔｔｅｒ上での公開討論に応じる準備がある。

[TakahashiMasaki]

”英語ができない自分に対して部下が流暢に話しているのをみて劣等感を感じないために、雇用しない最もな理由として、使えないと言ってるだけな気がします。”（そうか?