日本経済新聞の刺さらない提言『検証 働き方改革 問われる「本気度」』日本経済新聞社 編 - 仕事したくない事務職のオッサンのビジネスブログ

こんにちは、４０代オッサンtrrymtorrsonです。 僕は一般事務系サラリーマンですが、仕事と上司との関係で疲弊し約半年の休職を経験しました。 なので、仕事も家庭も自分の時間も充実させて、尚且つ、疲弊して潰れないようにするにはどうしたらいいのか？ 休職して以降、このことを最重要課題として日々考えています。 ワークライフバランスが最優先です。 以前に購入したまま積読状態の本を少しずつ拾い読みしています。 日本経済新聞社 編『検証 働き方改革 問われる「本気度」』です。 -PR- 2016年９月に政府は「働き方改革実現会議」を立ち上げ、議論をスタートさせました。 そこでは、９つの改革テーマが設定されました。それをおさらいしておきます。 （１）同一労働同一賃金など非正規の待遇改善 （２）賃上げと労働生産性の向上 （３）長時間労働の是正 （４）転職・再就職支援。格差を固定させない教育 （５）テ

[mitsuo716]

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