代表藤田が新入社員に伝えた、社会で活躍するために必要なこと | CyberAgent Way サイバーエージェント公式オウンドメディア

2024年4月1日、サイバーエージェントの入社セレモニーを行いました。 その際、代表の藤田が新入社員へ贈ったメッセージをご紹介します。 本記事が、新社会人の皆さんへのエールとなれば幸いです。 新入社員の皆様、ご入社おめでとうございます。ようこそ、サイバーエージェントへ。 星の数ほどある会社の中から、この会社を選んでいただきありがとうございます。 サイバーエージェントの強みは、優秀な人材をたくさん確保できている採用と、若い社員がやる気に溢れていて、そして、実際に活躍していることにあります。 それはつまり、皆さんのことです。だから僕としては、この日が1年で1番嬉しいです。 たとえ運が7割でも、残り3割の努力と実力が成否を分ける 有難いことに、今のサイバーエージェントは人気があって、入社難易度が上がっています。20数年前に大学生だった私が今、サイバーエージェントを受けたら落ちてしまうでしょう。こ

[s-supporter]

『「麻雀は運ゲーだ」と言う人もいますが（中略）運が7、実力が3』運としか言いようのない上振れ、下振れが起こるのが麻雀でありビジネスでもそれが起こるが、数をこなすほど実力の数字に収束していくのも真実よね。

[photosome]

誰もスーツ着てないし、15年前のキラキラ系のチャラい感じではなくエンジニア色が濃そうな人たちが多い印象

[shodai]

“運がよいときと悪いときは誰にでもあるわけですから、ある意味平等です。すると残った3、つまり努力や才能といった実力の部分で大差がつく、結局は「実力ゲー」です。”

[TANE1978]

新入社員の顔づらが意外とバラバラで旧財閥系の入社式の風景とは違っててなかなか興味深い。安倍内閣での真っ黒い噂は別として、良い会社として残って欲しい気がする。一方サイボーズはどうになんだろうか？

[businessart]

「20数年前に大学生だった私が今、サイバーエージェントを受けたら落ちてしまうでしょう。」ホンダの創業者もソニー大賀もそうだし、これが企業が凋落していく原因。だからと言って逆張りではDMMみたいな失敗する

[tigercaffe]

そんなことないにゃ！にゃあが負けたのは廃課金厨のせいにゃ！！こんな牌操作認めないにゃ！！/←思ったより世相を反映してて自画自賛させていただく。

[anklelab]

そうなの！？　"ご存知の通り、あと2年後に新社長が誕生し、私は会長になります"

[nisisinjuku]

”安心して挑戦してもらえれば”　これ、中年で過去に聞いたことのないセリフ。とても良い会社だなとおもうっす。

[ET777]

藤田さんは麻雀が強いというだけで信用している／サイゲ昔たしか近代麻雀全面協力の麻雀アプリ出しててかなり良かったすよ

[pptppc2]

何？サイゲも麻雀ゲーム作るの？（話を聞け） / 「人事を尽くして天命を待つ」じゃないが、振ってくる運を受け止める準備の重要性みたいなのはわかる。あと下振れた時これだけやったんだからと思えるメンタルの持ち方

[kakaku01]

麻雀は運と実力の比率が5:5じゃなかったっけ？

[guntz]

運のほうの７割に収束するんとちゃう?

[togusa5]

結婚生活に必要なことは？

[mayumayu_nimolove]

男多いな

[kazyee]

馬主としても結果をだしたから、説得力が増している気がする。

[nabe1121sir]

運ゲーであるのは間違いないにしても、準備してないと運をつかめないのは同意

[kenken610]

今なら「愛馬にG１勝たせるために必要なこと」を伝えても許されそう

[fcqpy455]

馬で勝ちました。

[Outfielder]

「私の好きな麻雀というゲームは」