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    ashigaru
    ashigaru 研究職向けでないって客観的に判断できるなら入試で弾けば?それがあなたの思い込みでない確証は何かあるのか?

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    raebchen
    raebchen 全然知らんから頓珍漢かもだが、研究職に向かん人がいたとして、なんで引導渡さなきゃいかんのだ??😳 ソレ本当に「本人のため」なんか?😳 単に自分の研究の足引っ張られたくないからじゃないんか?😳

    2023/04/23 リンク

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    takahiro_kihara
    takahiro_kihara チョ(ソ)ウカイ。

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    tigercaffe
    tigercaffe それでも本当に研究職向けでない人に引導を渡すのも指導教官の重要な仕事なんだ。決して単純な問題じゃないよ。よほど酷かったんだと思うけど。

    2023/04/22 リンク

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    rajahbrooke
    rajahbrooke ちなみに公務員の懲戒処分って、大学ではこのようぬきちんとウェブサイトで公表するけど、自治体になるとウェブサイトでは絶対に公表しないよな。あれはおかしいと思ってる。

    2023/04/22 リンク

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    zu2
    zu2 “なお、准教授のほか、同じ研究室の助教(当時)についても、被害者の大学院学生1名に対して人格を傷つけ修学・研究環境を著しく悪化させるアカデミックハラスメントに該当する発言があったこ”

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    kunta201020
    kunta201020 ここまでなるのは悪質な事例なのだろうし、この学生がどうなのかわからないが、実際にどう考えても研究者に向いてない学生はいる。うまく諭してあげないといけないのだろうが、、、

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    jmako
    jmako 何号館?

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    monotonus
    monotonus 助教逃げんなよ

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    mouki0911
    mouki0911 東大くらいのレベルなら再発防止策までを具体的に出そうよ。検討中なら暫定対応とスケジュール感。

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    crimsonstarroad
    crimsonstarroad 少し前にも院生の指導放置して懲戒免職あったけど、大学としてしっかりした対応を継続的に行うことが、組織風土改善につながるんだよな。

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    asamaru
    asamaru 自分のいた大学院や研究ネットワークはこんなのことが日常茶飯事で、自分のことではないから訴えはしなかったけど、クレームを言ったら教員の回答は「大学院はそういう場所」。結局人が来なくなった。

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    notbychoice
    notbychoice 2ヶ月とはいえ、懲戒処分が行われるだけでも羨ましいなと思う。私は取り合ってもらえなかったなぁ。

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    a446
    a446 学部生のときに外部から来た修士課程の人が基礎的能力を補うためなのか嘘とデタラメとサボでゼミが混乱したことあったけどそのような人にアカハラ問題にならない解決法はあるんだろうか。

    2023/04/22 リンク

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    zakkie
    zakkie 指導を超える何かが具体的にあったのだろうが、あまり具体的に書かれてない。度を超える何かがあったのだと思うんだけど。

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    kaloranka
    kaloranka 教員として懲戒は重い処分ではあるけれど、被害にあった側の人生を考えればたった2か月でしかない。この手の人間は処罰の対象になった以外にこれまで何度もハラスメントをやってきただろうし、今後もやるだろうね

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    agrisearch
    agrisearch 「准教授のアカデミックハラスメント行為」

    2023/04/22 リンク

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