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    allegro
    allegro うっうっ

    2015/02/16 リンク

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    totuka
    totuka 夫が「主夫」をやめて気づいた。国がやるべきは「女性の支援」じゃなく「男性の支援」 - エキサイトニュース via @ExciteJapan

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    potnips
    potnips 女性が書いた子育て支援の話で過去イチ共感できた。

    2015/02/01 リンク

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    Day-Bee-Toe
    Day-Bee-Toe お偉いさんの殆どは男で、そして家に専業主婦がいるので、男性、もとい、正社員全般を九時十時まで働かせて何が悪い、残業代を払えば文句ないはずだ、としか考えられないんですよ。

    2015/01/30 リンク

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    osamtimizer
    osamtimizer []

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    magamin
    magamin まあ、既に最善の時期どころか次善も三善も過ぎてる訳ですが、はよ着手しないとな

    2015/01/27 リンク

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    W53SA
    W53SA 「 もっと言えば、3歳以下の子どもがいる家庭の『男性』が、朝は8時半以降に家を出て、夜は18時より早く帰宅して、妻と同じタイミングで休日をとれるようにすることです。 」

    2015/01/26 リンク

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    ysync
    ysync 男でも女でも家庭でもなく、全ての人の労働時間を抑制すべきでしょ。一人に残業させるでなく二人を雇うように社会を変えるべき。36協定みたいな特例をはよ廃止しろ。

    2015/01/26 リンク

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    nibo-c
    nibo-c まあ、その通りだわな。あまりにも社会は労働者を歯車扱いしすぎ。こんなんでまともな家庭ったって、なあ。

    2015/01/26 リンク

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    mamezou_plus2
    mamezou_plus2 "女性に産めよ増やせよ働けよ、と言う前に、男性の働き方を見直しなさい、ってことなんだと思います。"家制度に拘る老害が多い癖に、家族を搾取しようとする"支配者層"が多すぎる。

    2015/01/26 リンク

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    hateneko28
    hateneko28 大賛成!女性支援は「女性一人で子育て」が前提な気がします。核家族・共働き社会なので、女性の子育てを助けるためには、旦那の助けが必要。旦那が家にいる時間を増やすような仕組みが必要だと思います。

    2015/01/26 リンク

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    i196
    i196 分かるけど、そうすると経営の人は子供がおらず朝から晩まで働く男性を評価するでしょうね。キャリア積んで出世したい男性は子供を持つなという圧力に繋がりかねませんね

    2015/01/26 リンク

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    kentaro_jp
    kentaro_jp いなければ出来ない。はマジ。[Share]夫が「主夫」をやめて気づいた。国がやるべきは「女性の支援」じゃなく「男性の支援」 - エキサイトニュース @ExciteJapanさんから

    2015/01/26 リンク

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    kamatamadai
    kamatamadai 『国がやるべきは「女性の支援」(だけ)じゃなく「男性の支援」(も)』という内容ですが、内容読んでます?

    2015/01/25 リンク

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    s17er
    s17er 子供ができたら出世が遠のくみたいな社会にだけはしちゃだめ

    2015/01/25 リンク

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    pink_revenge
    pink_revenge “もっと言えば、3歳以下の子どもがいる家庭の「男性」が、朝は8時半以降に家を出て、夜は18時より早く帰宅して、妻と同じタイミングで休日をとれるようにすること”

    2015/01/25 リンク

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    un_eternity
    un_eternity こういう意見が標準となるといいな。祖父世代はどうやって乗り越えてきたのだろうか。

    2015/01/25 リンク

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    ykfksm
    ykfksm 乳児〜幼児のうちは、家事やるとかいうレベルじゃなくても、家に他に大人が誰かいるだけで全然違う。私も移住して同居になってなかったら2人目はあっても3人目はなかったと思うもんなぁ

    2015/01/25 リンク

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    yumirin0307
    yumirin0307 これすごい同意。友達の旦那さん、一流企業だけど残業禁止で16時退社で、共働きで子育てがすごく上手くいってる。そういうの本当は可能なんだよね。

    2015/01/25 リンク

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    hatecafe
    hatecafe まったく同意。そして社会全体で風潮作らないと、と思うデスマーチ夫の妻。お客は理不尽よ。小さな会社は立ち行かない。

    2015/01/25 リンク

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    gdno
    gdno “大変なのは、母親が仕事をしているかどうかは関係ありません”うんうん

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    hatoken
    hatoken そこで限定正社員ですよ___

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    Moodykajigaya
    Moodykajigaya ご尤もだと思う。しかしこれに対して「親の世代はもっとサポート無しにモーレツ社員として働いていたんです」とか漫画こさえそうで嫌だな

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    TM2501
    TM2501 ココらへんの問題(育児も労働も保健系も全部)厚労省案件だよね?これが権利として守られてないから生じる弊害が多いということは厚労省が仕事してないってことだよね?それどころかあの年金マンガだろ?更迭しろよ

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    kiyo_hiko
    kiyo_hiko 「一番大変だけど一番楽しい時期よね」

    2015/01/25 リンク

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    monochrome_K2
    monochrome_K2 今まで意識高い系女性の主張は男性も家事育児をやるべきの一方的なものだったけどこれは男性の労働環境にまで踏み込んでいるので納得できる。実際この理想に近づけるのはなかなか難しいかも知れないが

    2015/01/25 リンク

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    aliliput
    aliliput ほんまこれ

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    tohima
    tohima これはその通りかなーと思う。

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    sin2mo
    sin2mo 残業減らせっていうんじゃなくて、残業減らしても給料維持する義務を企業に課して欲しい。(残業しても同じ)。それだけで相当自浄作用働くのでは。

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    Harnoncourt
    Harnoncourt まーた自分中心視点だ(サラリーマンの妻?)。どうして女性はこうも視点が狭小なんだろう(意識的に主語を大きくした)。世の中いろんな仕事があるんだぞー。

    2015/01/25 リンク

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