20分で解説まるわかり!リクルート 忙しい学生のみなさんに、 サクっとすきま時間に見てほしい リクルートの会社説明動画です。 チャプターリスト 00:12 オープニング 02:17 リクルートについて 04:33 リクルートの事業について 08:12 配属職種について 10:37 入社後キャリアパスについて 11:56 成長を促す制度と風土 15:58 新規事業への挑戦 18:20 仕事とプライベートの両立
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年収や時間外労働に対する不満 他の病院の看護師と比べて年収が低い!と不満を持っている看護師の方は数多くいると思います。(厚生労働省が調査によると看護師の平均年収は約470万円。) また、病院によっては残業手当もでない病院もあるそうです。貴女は思い当たる事はありませんか? 不払い労働「なし」は31.1%(30.1%)で、約3分の2が賃金の不払い労働(サービス残業)を行っている。「10時間以上」は15.6%4,443人(13.9%)、「30時間以上」は2.6%(2.3%)、「50時間以上」も0.6%(0.6%)いる。不払い労働は、改善どころか前回より増加傾向にある。 引用元:労働組合連合会 看護職員の労働実態調査「報告書」2014年1月 ※()内は前回の調査 ひどい病院ではなんと1ヶ月で50時間以上の不払い労働(サービス残業)を行っているところもあるそうです。 ですが、逆に3割近くはサービス残
■新卒採用について 現在、新卒採用は実施しておりません。 ■中途採用について TiC TAC・COLLECTORS・ROSEMARYの正社員を現在募集しております。 詳しくはこちら >>> ■アルバイト採用について 詳しくはこちら >>> ※外部サイトに移動します。 ■障がい者採用について 募集要項 障がい者採用につきましては、個別に対応しております。 職種や雇用形態等についての質問等、お電話でもメールでも構いませんので、 ぜひお気軽にご相談ください。 【お問い合わせ先】 株式会社ヌーヴ・エイ 総務人事部 〒106-0031 港区西麻布2-24-11 麻布ウエストビル2F TEL:03-6712-6094 E-mail:jinnji@neuve-a.com
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私たち愛媛銀行は、 お客さまに寄り添い、伴走型で取り組むコンサルティング集団を目指しています。 社会と暮らしの在り方が、日々変化を続けるなかで 未来への一歩を、一緒に踏み出す仲間を私たちは待っています。 ―すべてはお客さまのために― 01 センパイvoice 実際に愛媛銀行で働く先輩行員にインタビュー! 試行錯誤しながら壁を乗り越え成長した先輩行員の今までとこれからを語ってもらいました! MORE 2017年入行 渉外松川 一真 詳しく見る 2014年入行 渉外松本 志乃 詳しく見る 2019年入行 テラー讃岐 朱璃 詳しく見る 2018年入行 融資高千穂 聡史 詳しく見る 2016年入行 資金証券部佐伯 尚也 詳しく見る 2015年入行 船舶ファイナンス部福井 由布子 詳しく見る
ENTER ※このサイトは音声が流れます。 古くから日鉄鉱業の各鉱業所で歌い続けられてきた 「鉱山野郎」という歌です。 鉱(や)山(ま)の動画とあわせてお楽しみください。
電通の仕事=人の心を動かす仕事。その領域や方法論やチャンスが、実は、いま、どんどん広がっている。広告という枠やメディアの壁を自由に超えて、昨日までなかったアイデアで、人の心を動かしている。ヒトノココロヲ ウゴカスシゴト、ナンデモアリ。そんな電通の仕事のオモシロさを、リアルに感じてもらうために。新しい人たちが活躍するフィールドが、次々と生まれていることを感じてもらうために。いま、ウェブサイトやパンフレットづくりを進めています。 本オープンまで、もうしばらくお待ちください。(11月上旬ごろにUP予定です。) なお、引き続き2011年度新卒採用情報ページ「2011 DENTSU RECRUIT」は、ご覧いただけます。 「総合職」と「アート職」の募集を行います。 総合職 営業、マーケティング、プロモーション、メディア・コンテンツ、クリエーティブ(コピーライター、 CMプランナー)、その他、全ての
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