ゲーム業界でも就活生やフリーランスが“パパ活おじさん”の餌食に…エグすぎる実状とは？【匿名座談会】 | Game*Spark - 国内・海外ゲーム情報サイト
高校生就活の知られざる闇ルール、1人1社制・内定辞退できない…
「1人1社しか受けられない」「学校の先生経由でしか就活できない」「内定辞退できない」――。 これは高校生が就職活動する際に定められている“ルール”の一部だ。 「100社エントリーしたけれど、内定ゼロ」「複数内定をもらう内定長者」といったエピソードさえ耳にする大卒者は知らない人が多いかもしれないが、高校生の就職活動には大学生のそれとはまったく異なる常識がある。 高校生の就職内定率は98.1％と驚異的だ（平成30年3月文部科学省「高等学校卒業者の就職状況」）。その数字は上記のような“ルール”が支える部分がある一方で、大きな問題も起きている。 高卒者の就職後3年以内の離職率は39.3％と、大卒者の31.8％を7.5ポイントも上回る。さらに1年目で離職した人の割合は、大卒者が11.9％なのに対し、高卒者は18.2％と、早期離職が深刻なのだ（平成30年10月厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況」）。
就活という人生のビッグイベント。 受験の時のように皆が同じようにやればいいわけではない中で よくわからないことがたくさんありますよね。 最近では就活の制度も色々と変わり新しいサービスも出てくる中で digmeeというサービスを聞いたことがある方もいるんじゃないでしょうか。 ただ聞いたことはあるけれど
今回は、「就活エクスプレスの評判・口コミを徹底解説」と言うテーマでお話ししていきます。 この記事は、このような人に読んで欲しいです。 就活エクスプレスは、「都内で正社員になりたい30代〜50代におすすめする就活支援プログラム」です。 就活支援プログラムも３種類あり、「適職探索コース」、「就活実践コース」、「１Dayコース」に分かれています。自分に合ったコースを選択して、早期正社員就職を実現します。 でも、「実際に使ったいる人の口コミを聞かないと不安で登録したくない！」という気持ちもあるでしょう。 この記事では、就活エクスプレスに関する「評判・口コミ」や「メリット・デメリット」などを紹介した後に、「どんな人が向いているか」も解説していきます。
【21卒向け】実体験から「就活で気をつけること」を10個ご紹介！ - なまけもの直伝 就活術・バイト集
【21卒向け】実体験から「就活で気をつけること」を10個ご紹介！ みなさん、こんにちは。なまけものです。 先月焼肉に行った回数を数えたら、10回行ってました。 そりゃあ体重落ちませんよ、、 さて、今回は”就活で気をつけることを10個”ご紹介していきます。 就活を始めたての頃って、「どんなことに気をつけるべきか」なんてわかりませんよね。 この記事では、20卒の僕が実際に気をつけていたこと、気をつけていたらプラスに働いたことを実体験と併せて10個お伝えします。 目次だけでも”就活で気をつけること”を知ることができますので、現在就活中の方、これから就活を始める方はぜひご覧ください。 また、他に「ここにも気をつけるべき！」というものがございましたら、ぜひコメントにてお教えください。 本記事を読む前に １．締め切り ２．誤字脱字 ３．遅刻 ４．身だしなみ ５．挨拶 ６．姿勢 ７．即レス ８．欠席の連
今回の話は、私が大学生の時の就活をしていた時の話です。周りの就活の様子を聞いて焦っていた時に、ある友達から言われた言葉が今でも印象に残っています。 この友達は自分の研究課題についても、どんな価値があって、この研究が進めば食品業界にどのように応用ができるのかについてをスラスラと話すことができました。周りが何がすごいかと言うことよりも、自分自身が何を大切にしているのかに焦点を当てる姿勢は、大学時代の私にとって印象的でした。 人は、人と比べる生き物 以前の記事で、人は人と比べる特徴がある事を学びました。私達がもともと人と比べてしまう特徴を持っているものですから、他人と比べたり、世の中の人達が良いと言うものと自分を比べてしまうことも仕方のない事だと思います。 www.kakkoii-kosodate.info 比較を上手く使う方法 以前の記事で、比較を上手く使う使い方は、独自性やユニーク性であると
就活は意外な良い会社を見つける旅 早い業界では今期の採用活動を始めた企業も多いと思います この春に社会に出る学生はほぼ就活は終了したと思いますが、思わぬ苦戦をした人も多いのではないでしょうか・・・ 就職活動は恋愛と同じです 相思相愛が理想です とにかく一途に憧れの企業・業界を狙うか＝本命絶対型 幅広く活動していくか＝八方美人型 長く採用業務に携わってきた者としては「八方美人型」がお勧めです 本命企業のみに注力しすぎて失敗するケースをよく見かけます 大手企業は協定通り進めるので〈不合格通知〉が届いた時には他社は採用活動が終わっている場合が多いです 大学４年生ともなると、受験戦争を勝ち抜き、バイトも様々経験しているので社会をけっこう知っているつもりが多いです 私も多くのバイトをしてきたので当時はそうでした ただ、幅広く就活していると「気にも留めてなかったけど、こんなにいい会社があるんだ」という
ついに政府が言及｢就活オワハラ｣深刻すぎる実情
ついに政府が「オワハラ」について具体的に言及 4月10日、政府から1250の経済団体・業界団体の長に「2024（令和6）年度卒業・修了予定者等の就職・採用活動に関する要請等について」が通達された。 これまでの年と大きく異なるのは就職活動などに関するハラスメント問題、なかでも「オワハラ（就活終われ、終わらせろハラスメント）」に強く言及した点である。 昨年度は「セクシュアルハラスメント等の防止の徹底」を中心に言及されており、オワハラにあたるものは、この項目の中でふれられていた。 今回は、あらたに「採用選考における学生の職業選択の自由を妨げる行為の防止の徹底」という項目が設けられており、「就職をしたいという学生の弱みに付け込んだ、学生の職業選択の自由を妨げる行為」として注意が喚起されている。
目次 三男の就活 （山王）三島神社の神社歴 珍しく相談しにきた（笑） アラハバキ解 第51章公開 住吉大社と仁徳天皇陵の祭祀空間 三男の就活 四回生の三男が春から就職活動開始。 長男・次男は秋から始めて四回生のGW頃には内定を貰っていましたが、三男はコロナの影響でインターン（職場体験）一件オンリーの実質、四月スタートで、本人も家族もヤキモキ。 何件かダメで、焦り始めた先月下旬～GW明け、A社とB社から最終面接の通知。 A社は５００人規模、全国展開し始めたノリノリの成長企業。採用予定は二十人以上。コロナの影響で６月初旬面接、結論（内定通知）。 B社は３０人ぐらいの中小企業。採用予定は若干名（１～２名）こちらは５月中旬に面接、結論。 本人は職種的にA社に行きたいと、B社に早めに断わりの連絡を入れようか考えていたそうです。 （山王）三島神社の神社歴 ４月に（山王）三島神社（大阪府門真市三ツ島１丁
みなこ@しゃちょー on Twitter: "ある会社の採用の話。 面接時に着座した瞬間から面接官が30秒測ってその間ずっと沈黙する。 その30秒の間に就活生が自ら話し始めなかった場合そのまま面接を終了する。 これはその人がその瞬間自分で考えて自発的に行動できる人間かどうかを判断してるそう。 理にかなったやり方やな😳"
ある会社の採用の話。 面接時に着座した瞬間から面接官が30秒測ってその間ずっと沈黙する。 その30秒の間に就活生が自ら話し始めなかった場合そのまま面接を終了する。 これはその人がその瞬間自分で考えて自発的に行動できる人間かどうかを判断してるそう。 理にかなったやり方やな😳
世はアイドル戦国時代だという。活動中のアイドル数は千組を超え、人数は1万人以上と過去最多だ。アイドルを女性のキャリアの選択肢としてみると、様々な進路や可能性が開けてくる。橋本ゆきさんがアイドルになったのは、東京大学に入学した直後だ。所属するグループ「仮面女子」は、CD売り上げランキングで1位を獲得したこともある。芸名は桜雪、中核メンバーだった。東大生アイドルとしてメディアに登場することも多く、
法務関連書籍の出版社「日本法令」が発売した「内定辞退セット」が就活生の間で爆発的に売れている。これは、例文に便箋を重ねて写経のようになぞるだけで内定辞退の手紙が完成してしまうキットと、内定辞退の方法とマナーを解説したセミナー動画（Webコンテンツ）がセットになったもので、初版の5000部は完売したという。 当該セット監修者は「昨今の売り手市場で複数の内定を得る求職者も珍しくないが、若者を中心に『内定を辞退したいがどうすればよいか分からない』『内定辞退を言い出しにくい』などと悩む人が増えている。対面コミュニケーションを苦手とする人の役に立ってほしい」と開発の経緯について説明している。 この件はネットを中心に報道され、賛否両論さまざまな反響が見られた。とはいえ「内定辞退セット」自体については、「書き損じもなく、文面を考える必要もないので良い」「企業側も定型文の『お祈りメール』で不採用通知を送っ
日本企業が多く進出するミャンマーで、突如起きたクーデター。背景には何があるのか？そして、市民の反発が日々強まる中、なぜ軍は弾圧を続けるのか？長年ミャンマー情勢を取材してきた藤下解説委員が１からわかりやすく解説します。
ソウル市新村で日本への就職あっせん事業を行う「KOREC」の代表の春日井萌さん＝2020年12月12日、日下部元美撮影 「貴社、御社、弊社はそれぞれ何が違う？」 「貴社は書く時に、御社は話す時に（使い）、弊社は自分の会社のことです」 講師の問いかけに、20代の男女1人ずつがこう答えた。学生街の一角で毎週土曜の午後、日本人講師が10人程度の就職活動中の学生らにエントリーシートの書き方や就活に必要な知識を教えていく。日本企業に就職するためのよくあるセミナーの風景だ。私も7年前に受けたことがある。 ただ、ここはソウル。受講生は全員韓国人だ。近年、日本への就職を希望する学生が急増していると聞き、私は2020年12月、ソウル市新村で日本への就職あっせん事業を行う「KOREC」を訪れた。KORECでは、韓国人就活生たちに日本企業の採用情報を提供したり、就活に関する教育などを行ったりしている。 韓国産業
POPなポイントを3行で 就活でSSRになれるクリアファイル Indeedの広報アカウントが投稿 履歴書を入れれば誰でもSSRに 住所・氏名・生年月日をはじめした個人情報や学歴・職歴といった経歴、趣味・特技、そして志望動機などを1枚の紙にまとめる履歴書。 その人がどんな人物なのかを判断するため、就職活動を代表に提出を求められる機会が非常に多いです。 しかし、初対面での第一印象とその後の印象が大きく変わることなどざらにあるのに、たかが紙切れ一枚やテキストデータで他人を見定めることなど到底無理な話でしょう。 もちろん、選考における効率などの観点から、多くの企業がそれで決めざるを得ないことも事実。 だからこそ、送る側はいかに自分が受ける側にとって価値のある存在か、いわゆる「自己アピール」に腐心します。その一期一会を逃さないために……。 そんな気持ちをユーモアで表現したのが、この「就活でSSRにな
ドムドムハンバーガーを経営する藤崎忍さん。初めて就職したのは39歳、しかも渋谷109の店員。居酒屋の“おかみ”を経て、51歳でドムドムの社員に。そして、入社9か月で社長に。異色の経営者のキャリアを後押ししたのは、常に「不安」でした。
◆1人目の先輩：広報部 徳田 綾さん（25）4年目 最初にお話をうかがったのは、広報部の徳田 綾さん。「そもそも、NICTってどんなところで何をしてるの？」「働きやすさはどうですか？」など、実際に働いているからこそわかる本音を聞きました。 徳田 綾（とくだ あや)さん PROFILE 最初は人事で採用担当を経験し、現在は広報部で一般の方に向け、「メディア」の力を借りてNICTのさまざまな情報を発信する仕事を行う。 学生時代は数学を専攻。日本の理数力を上げつつ、世界をリードする科学力を持つ国にしたいという思いが強く、国の研究機関で変革型リーダーとなり、科学力アップに貢献し、科学への関心を世に広めたいとNICTに入構。 浜崎真衣（以下、浜崎）本日はよろしくお願いします。まず単刀直入な質問なんですが…「NICT」は、どんなところですか？ 徳田 綾さん（以下、徳田）「国研（こっけん）」と呼ばれてい
じっちゃま on Twitter: "冗談抜きにして就活全部失敗した学生とかは「会社設立」というライフハックがあること知っておいて損は無いぞ（笑）"
冗談抜きにして就活全部失敗した学生とかは「会社設立」というライフハックがあること知っておいて損は無いぞ（笑）
プライバシーフリーク、就活サイト「内定辞退予測」で揺れる“個人スコア社会”到来の法的問題に斬り込む！――プライバシーフリーク・カフェ（PFC）後編 #イベントレポート #完全版
「第2回JILIS情報法セミナー in 東京」冒頭で行われた、「プライバシーフリーク・カフェ」の全貌をお伝えするイベントレポート完全版。後編も鈴木正朝、高木浩光、板倉陽一郎、山本一郎の4人がリクナビ事件の問題点をさらに踏み込んで討論します。 ルールは何のためにあるのか 山本 リクルートキャリアの問題は、「個人情報の取り扱い方には問題はあったが、やろうとした内定辞退予測スコア弾き出しというプロセス自体は悪くはない」という擁護の声もありました。それって本来の個人情報保護の文脈の趣旨からするとどうなのかな、と言及しておいた方がいいと思うのですが。 高木 いろいろな方のTwitterでの発言を見ていまして、面白いなと思ったのが、何かの専門の方の、「確かに個人情報の取り扱いには問題があったが、やろうとしていたことには問題がなかった」という発言。やろうとしたことにこそ問題があったわけで、むしろ個人情報
2022年就活感想・やった方がよかったこと
めでたく一区切りついたので、現行の就活制度に対する感想と、役立ててほしいなと思うことなど。 選考に関係ありません(ある)「この面談は、選考に関係ありません」の文字列をいくつ見たことか！ とにかくどの会社も絶対「面接」と言わずに、「面談」「OB訪問」「選考に関係ない」の三点張りで通してくるのが恐ろしい。 これを言われるともう自分が今どの選考ステップにいるのか全くわからず、霧の中をひたすら彷徨う気分で就活していた。 一回限界になって、かかってきた非通知の「次回”面談”案内」の電話に、これって本当に選考に関係ないんですか！？と聞いたことがある。 「関係ありません」と言われたのでその場は下がったのだが、後日メールで「次回面談の案内はいつ来るのか」と質問してみたところ、「選考に関わる内容には答えられません」という返事が返ってきた。どっち！？！？！！ １回「複数人キャリアデザイン面談※服装自由※選考関
トムの就活 - ジャンプルーキー！
おっさんは、一流の冒険者になるために旅に出る。
就活生はTwitter（ツイッター）をやるべき？注意点をご紹介！ - なまけもの直伝 就活術・バイト集
就活生はTwitter（ツイッター）をやるべき？注意点をご紹介！ みなさん、こんにちは。なまけものです。 SNSって、目的が無くても平気で１時間くらい見れてしまうので恐ろしいなと思っています。 皆さんはTwitter（ツイッター）を利用していますか？ 株式会社RISKYBRAND（リスキーブランド）の行った調査によると、Twitterは情報発信、趣味情報の収集、ニュースチェックの用途で使用されることが多いそうです。 引用元はこちら→ https://www.riskybrand.com/research/mindvoice_181024/ この情報発信、趣味情報の収集を行うアカウントの１つに、就活生の就活用アカウントがあります。 なまけものも最近ブログ用の就活アカウントを作成したのですが、意外と就活アカウントを持つ就活生は多いということがわかりました。 そこで今回は”就活生はTwitter
中国が推進する巨大経済圏構想「一帯一路」。世界各地への中国の進出は地域の経済発展の可能性が高まる一方で、さまざまな懸念やトラブルも。そもそもどんな構想なの？どういう狙いがあるの？気になるギモンについて１から聞きました。 （2019年10月に公開した記事の一部を加筆・修正しました）
就活生必読！？後悔しない最高の業種の選び方【科学的な適職(書評)】 - こひー書店(cohii book store)
これから、就職活動する方、転職を考えてる方 そして偶然この記事を読んでしまった貴方も！！ ようこそごきげんよう。 こひー書店の時間です。 私の戦闘力は53万！！！ という茶番は置いといて、、、 現在は、私ごとですが就職活動してまして参考にした本があります。 パレオさんこと鈴木祐さんの「科学的な適職 4021の研究データが導き出す 最高の業種の選び方」を参考にさせて頂きました。 ちなみに鈴木さんは「ヤバい集中力」や「最高の体調」の著者です。 本書のテーマは幸福度が最大化される適職を科学的に見つける方法と思考法が書かれています。 よく聞く話ですが、多くの方はキャリア選択で大きな後悔をしていることが研究によっても明らかになっており、その要因や解決策をデータとファクトに基づいた解説を与えてくれています。 世の中でよく言われるキャリアについての様々な事象が、実は科学的に捉えると全く的を得ていない点な
某Ａ山のフレシャーズ＆就活応援『安心おまかせセット』を斬る。 - おっさんのblogというブログ。
如何お過ごしですか？ 3回連続10cmです。 当ブログにお越しいただきありがとうございます。 いつも本当にありがとうございます。 新聞に某Ａ山の広告が入っていました。 入学・就職のシーズンが近いとよく○点セットでお買い得！みたいな広告が入りますよね。 その広告。 メンズ8点揃ってお得！の内訳。 けど、実はこれだけでは済まないと思うんだけどね。 もう一つの『ぁぁ神様！』のパターン。 編集後記 その広告。 こんなやつね。 で今回のネタは囲んでいるやつ。 拡大しますね。 メンズ8点揃ってお得！の内訳。 01：スーツ1着￥19,000円 02：ワイシャツ1点￥3,900 03：ネクタイ1点￥3,900 04：ベルト1点￥3,900 05：シューズまたはバッグ1点￥7,900 06：Ｔシャツ1点￥800 07：ハンカチ1￥点800 08：ソックス1点￥800 8点まとめて買うと〆て￥41,000のと
就活「オワハラ」が巧妙化 研修頻繁、学生を実質拘束
企業が採用の内定を出した学生に就職活動を終えるよう迫る「オワハラ」が巧妙化している。研修や懇親会の名目で学生を頻繁に呼び出して拘束し、就活の時間を実質的に奪う動きが目立つ。大学職業指導研究会の池田浩二会長は「オワハラが問題視される中、直接的な強要を避けて遠回しに囲い込む例が増えている」と話す。 「内定者向けの講習を受けてもらうので、料金として1万円を振り込んでください」。東京都内の男子大学生は4月、内定先の企業からこんなメールを受け取った。資格取得が必要で週に1回、3～4時間の講習が秋まで続く内容だった。 料金の詳しい説明はなかった。「内定を辞退した場合は返金されず、違約金の請求もあり得るのでは」と思ったが、内定承諾書を書いた手前、人事担当者に問い合わせることはできなかった。 内閣府によると、オワハラを受けた学生の割合は2022年度に10.9％。 「懇親会などが頻繁に開かれ、必ず出席するよ
こんにちは kekioです。 超ゆるゆる就活中の私ですが、1社エントリーしていると昨日のブログに書きました。 早速本日面接して頂いて、結論から言いますと．．． 採用されました！！ これまで皆様からの応援や不採用の際の励ましのお言葉、本当にありがとうございました。 画面の向こう側からたくさん背中を押して頂いて、3社目にやっと採用される運びとなりました。 にしても、今日面接してもう採用って早くね？ って思いますよね。 今日は社員さんとの1対１の面接でした。 経験のある職種だったので、わりと話はスムーズに進んで行きました。 すると．．． 面接官：もう多分採用になると思うんで 私 ：え！？本当ですか？ でも後で『やっぱり』って言われると傷つくので聞かなかったことにします (今朝の朝ドラでそんなシーンがあったのです😅) 面接官：笑笑笑 いや、僕が決定権持ってるんで大丈夫です という具合にその場で
最近の就活事情ってどんな感じ？コロナの影響はあるの？肉をエサに学生30人から話を聞いた - ふるさとパレット公式ブログ～東急グループのふるさと納税～
こんにちは。古い就職活動を撲滅する会の会長、ヨッピー（写真中央）です。 僕はかつて大学卒業後、新卒で企業に就職したこともあるのですが、その時の就職活動がトラウマすぎて、いわゆる「日本における新卒一括採用の仕組み」を死ぬほど嫌っております。 意気揚々とTwitter及びマイナビのサイトで就職活動の悪口を言う僕。 就職活動という、あの謎文化は本当に意味がわからないので就活マナー講師も一緒に滅びて欲しい。 まあ、就職活動の具体的な悪口を言い始めると1086個くらいあるので割愛しますが、そんな風に就活を憎んでいる僕は、ふと思いました。 今の就職活動って、どうなん？ これ！ コロナのアレもあるし、だいぶ効率的になってたりするの？ それともそのまんま古臭いことやってるの？ その辺が気になるので……、 いい肉をエサにして就活中or就活が終わった学生連中を集めることにしました。 ちなみにこちらは東急グルー
ばんそうこうブランド「バンドエイド」を展開するジョンソン・エンド・ジョンソンは2月26日、就職活動でスニーカーを活用する「スニ活」を支援する取り組みの第2弾を開始した。移動中の“靴擦れ”に悩む就活生が多い現状を踏まえて、「スニーカーをはく」選択肢をPRするとともに、駅広告を使ってスニーカーを無料配布。用意した52足の配布は約1時間で終了した。 同社は2019年から「スニ活」を応援している。もともとは、靴擦れに悩む就活生に向けて、ばんそうこうの広告を打っていたが、社内で議論を深めるうちに「そもそも靴擦れなんてない方がいい」という結論になり、スニ活支援へ舵を切った。「#スニ活」キャンペーンサイトを開設し、スタイル提案などを実施してきた。（関連記事） 今回、就活生の靴擦れの実態を探るため、現役就活生、就活経験者、採用担当者計600人に調査を実施。その結果、現役就活生の77％が「就活靴で靴擦れにな
就活終わったんだけど何やったらいいと思う
ひとまずやりたいのは ・プログラミングに挑戦する（駄目ならRPGツクールでも弄るよ……） ・小説を書いて新人賞に応募する（駄作しか出来なかったらカクヨムにでも投げ捨てるよ……） ・明晰夢を操って催眠オナニーを極める（駄目なら乳首でも開発するよ……） ・やりたかった少し古いゲームをやれるだけやる（思ったより楽しめなかったらSwitchやVRでも買うよ……） ・将棋を覚えて将棋マンガを読めるようになる（難しかったらハムスターで虐めてるよ……） ・人気のないソシャゲに目をつけて１位を目指す（課金は絶対にしないよ……） ・字が汚いのが格好悪いから将棋を始める（とめはねっ！に影響受けただよ……） ・毎日ブログを書いてネットの有名人になる（Vtuberとやらにでもなれば多分余裕だよ……） ・筋トレと通信空手を始める（殴り合いなら俺の勝ちだって思えればきっと自信が持てるよ……） ・社会に適合するためにバ
就活インフラにゆがみ リクナビ問題が波紋 - 日本経済新聞
就活情報サイト「リクナビ」を運営するリクルートキャリア（東京・千代田）が、就活生の「内定辞退予測」を十分な説明なしに販売していた問題が波紋を広げている。就活サイトは日本企業の採用を支える情報インフラとして定着したが、一方で新サービスの開発を優先してきたことによるゆがみも見え始めた。就活関連情報を一手に握る「就活プラットフォーマー」となっただけに、より丁寧なデータ活用の説明が欠かせない。柴山昌彦
将棋界の“天才”藤井聡太七段を撃破するビックサプライズを起こしたプロ棋士・今泉健司さん（45）。実は、遅咲きの超苦労人です。失敗を繰り返し、ギャンブルに逃げた20代。先が見えず、絶望しかなかった30代。そんな“凡人”が「天才」に勝つ大逆転劇を演じたきっかけは、ある『仕事』との出会いだったのです。 “事件”がおきたのは2018年6月11日。NHK放送センター内での対局となったNHK杯1回戦第16局 今泉四段vs藤井七段。下馬評は圧倒的に藤井七段有利でしたが、今泉四段が粘って、粘って、粘って、大逆転勝ち。将棋界では大きな話題に。
「世界中の土を自分の目で見てみたい！」とスコップ片手に世界を飛び回ってきた土壌学者の藤井一至さん。人々の貧しさの根底に土の問題があると気づき、研究に向き合う姿勢に変化が。土から世界を救うことはできないか？藤井さんに聞いてみました。
厚生労働省によれば、新型コロナウイルス感染症に起因する解雇等見込み労働者数は、’21年10月8日時点で11万8317人。うち非正規雇用者は5万4152人。新型コロナは多くの失業者を出すなど、“貧困パンデミック”とでも言うべき状況が生まれている。生活困窮層は分厚くなり、さらに下流の“底”がヒビ割れ奈落に落ちる人も……。そんなニッポンの貧困のリアルを総力取材。今回は仕事も住むところも失った30代男性の実態から貧困問題を考える。 とある塗装会社の倉庫で寝泊まりしている北村拓人さん（仮名・38歳）は、ほんの1年前までは自分で契約した賃貸アパートで普通の生活をしていた。 「いわゆる就職氷河期世代で、正社員として定職に就くことができず、非正規雇用で食品工場に勤務。自転車操業ながらつましく生活をしていたんですが……。友人の借金の連帯保証人になったことがあり、突然その借金を肩代わりすることになってしまった
就活トランプ 使用方法 | キーエンス
重要度順に振り分けたカードのうち、 【譲歩できないもの】【できれば譲歩したくないもの】について、 以下の手順で深掘をしてみましょう。 そのカードの意味を具体的にしてみる 具体的には どういう状態を 指すのか？ 若いうちから仕事を任される 20代から新規プロジェクトに関わるような、責任のある仕事を任されたい 具体的には どんなものなのか？ 付けたいスキルが身につく マーケティングの中でも、特に広報・宣伝に関するスキルを身につけたい 次になぜその価値観が自分にとって重要なのか 理由を書き出してみましょう。 これが、あなたが本当に大事にしたい価値観なのではないでしょうか。 就職活動での会社選びは、人生の中で大きな決断の一つです。 自分の価値観と向き合いながら本当に自分に合った会社を見つけてください。 もし、就職活動で迷うことがあれば、このトランプをもう一度手にとってみてください。 沢山の情報と触
Hiroの海外生活 セブ島日記 フィリピン・セブ島で10年近く悪戦苦闘、予測不能なフィリピン文化に振り回され、遂にセブ島を脱出。しかし、未だに家族はセブ島に閉じ込められております・・・ 以前アメリカが失業者数が凄い数になっていると紹介致しましたが、韓国も凄いことになっているようです。 日本との貿易摩擦問題等の問題に、新型コロナ不況が重なり、数百万人の失業者が出ているようです。 私がおそれっているのは、新型肺炎が落ち着いた後に、韓国人留学生がどっと日本に来たり、また日本政府が彼らの就職活動を後押ししたり、支援策を打ち出すことです。 なぜ、多くの韓国人が日本で働くことを危惧するかと申しますと、日本人と韓国人とは多くの性質や文化が違い、摩擦がおき、従業員間でストレスがおき、さらに顧客にも迷惑がかかってくることです。 ちなみに、私は韓国ドラマが好きだったことと旅行会社で働いていた当時は韓国出張が多
来年（２０２０年）春卒業の大学生の就職活動はピークを迎えていますが、これから就活を考えるという人にも見てほしい話題です。 まずは、就活４コマ漫画"変わる就活"。 ▽経団連、「ルール」なくすってよ。 ▽通年採用・・・経験者や外国人と競争？！ ▽学生に「スキル」が必要なの？ ▽ああ、どうすればいいの～ 新卒一括採用だけでなく、通年採用も含めた採用の多様化を進める方針が打ち出されていて、就活は転換期にあります。 これからは「新卒というだけでは採用されない時代が来る」と指摘する専門家もいます。 浜銀総合研究所 遠藤裕基主任研究員 「『能力があるから採ります』という形に変化しています。 つまりスキルのある学生でないと採用してもらえない。 自分の得意分野やスキルが何かを見極めていて、そのスキルを提供できる人材を企業が求めるようになってきています。」 こうした中で、「実践的なスキルを身につけられる」と注
ワクチン ３回目接種 オミクロン株への効果は？ １からわかる！新型コロナ（４）【2022年2月改訂版】｜NHK就活応援ニュースゼミ
目指せ！時事問題マスター １からわかる！新型コロナ（４）ワクチン ３回目接種 オミクロン株への効果は？ 【2022年2月改訂版】
来年春に卒業する大学生などを対象にした大手企業の採用面接が6月1日から本格的にスタートしました。新型コロナの影響で採用を見送っていた航空や旅行、宿泊などで経済活動の正常化に伴い採用を再開する動きが出ていることなどにより、求人倍率は4年ぶりに上昇に転じています。 ▽ことしの就職活動の傾向は？ ▽利用が広がっているとされる「就活エージェント」とは？ 一日の動きと合わせて、詳しくお伝えします。 東京 新宿区にある損保大手の「損害保険ジャパン」の本社です。 6月1日から来年春に卒業する大学生などを対象にオンラインによる1次面接が始まり、面接担当の社員はタブレット端末を通じて、学生に志望動機や学生時代に取り組んだことなどを質問していました。 この会社ではオンライン形式で面接を進めたうえで、最終面接は対面で行うということです。面接を受けた都内の学生は「オンラインの就職活動に慣れてしまっているので、対面
「オンライン面接でも女性はストッキングを」「バーチャル背景は使わない」NHKの就活生向けツイートに批判→削除。その経緯は？
Search, watch, and cook every single Tasty recipe and video ever - all in one place! News, Politics, Culture, Life, Entertainment, and more. Stories that matter to you.
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
digmee（ディグミー）の評判と特徴。LINEを使って効率的な就活
就活エクスプレスの評判・口コミを徹底解説【都内で正社員になりたい30代〜50代におすすめ】
就活時代、焦っていた私に大切な価値観を教えてくれた友達の話 - すごい人研究所
就活に苦戦した天才達 - 人事からみた採用とキャリアアップの実情
【就活と子育て】当たる！？神社歴と御利益【（山王）三島神社】 - ものづくりとことだまの国
「アイドル」というキャリア 高学歴女子の選択肢に 就活や教職、資格取得とてんびん - 日本経済新聞
内定辞退セットに賛否両論 心のこもった「就活謎マナー」が企業にとっても大迷惑な理由
１からわかる！ミャンマー（１）なぜクーデターが起きたの？｜NHK就活応援ニュースゼミ
コロナ禍でも韓国人就活生が日本を目指すわけ | 近く、遠く | 日下部元美 | 毎日新聞「政治プレミア」
就活でSSRになれるクリアファイル 採用担当の履歴書ガチャを制してリードしよう
専業主婦が39歳で109に初就職 「ドムドム」で社長に｜NHK就活応援ニュースゼミ
働きやすくて面白い。就活の新たな選択肢「国の研究所」がスゴすぎた｜NICTで働く先輩を突撃！
１からわかる！中国「一帯一路」【上】改訂版｜NHK就活応援ニュースゼミ
ゆるゆる就活、やっと完結！の巻 - まろが行く！～我が家の柴犬日記～
バンドエイドが就活生にスニーカー配布 「靴擦れでつらい」8割が経験
教えて先輩！プロ棋士今泉健司さん｜NHK就活応援ニュースゼミ
教えて先輩！ 土研究者 藤井一至さん【後編】｜NHK就活応援ニュースゼミ
約3畳の“倉庫”で生活する30代派遣切り男性。住所がないから就活もできない | 日刊SPA!
【悲報】セブ島で就活・面接した多くの韓国人の人柄はやはり : Hiroの海外生活 セブ島日記
変わる就活 広がり始めた「長期インターンシップ」｜けさのクローズアップ｜NHKニュース おはよう日本
企業の採用面接本格化 学生向け「就活エージェント」とは | NHK