無事政治マターになったのでワイとしてはこれ以上いう必要もないかなと思いつつ、ただまだ問題の所在が分からず困っている人もいるようなので簡単なまとめで補助線を引いてみたいと思います。 最初に断っておきますが、被害女性を救う活動は大事で、社会的意義があることです。本来であれば行政が適切に行うべきところ、ボランティアベースで活動に従事している人たちには深く敬意を払っています。 その尊い活動と、一連の公的な問題の指摘とは「それはそれ、これはこれ」と思っています。一般論として、大事なことをしているからと言って、世間一般で必要とされている報告や会計のルールを逸脱したり、適切な審議を経て税金を投入するべきところが議論を尽くすことなく特定の利害関係者に活動資金が充当されるのは不適切と言えます。 他方、暇空茜さんとの裁判も含めてColaboが記者会見をやり、謎の支える会が一生懸命サイトに掲載されている説明資料
令和３年の大阪府「表現ガイドライン」。大阪府が発信するポスターなど全ての情報が対象。https://t.co/xmDIdCLLtw 女性キャラを描くときは「人格を持った多様な姿で描くように」など。いや無理だから！ 事実上の萌えキャラＮＧ宣言で、相当問題のある指示。表現の自由を守る会として調査します。 pic.twitter.com/MEQezDMNiG — 赤松 健 (@KenAkamatsu) September 28, 2021 大阪府男女共同参画センターが新たに作ったガイドラインでは、いわゆる萌えキャラは❌だそうです。 大阪府が発信するポスター、刊行物、テレビなどすべての情報が対象で、府民や事業者も参考にと。 全国フェミ議連が望んでいる社会が実現しそうだなhttps://t.co/263g2QixQ4 pic.twitter.com/I6HP4xIOac — 早川ハヤト (@Haya
「見たくない表現に触れない権利」の方の半年前の発言
例のハフポスト記事で「見たくない表現に触れない権利」を主張した専門家の方．実は，昨年の東京都の男女平等参画推進総合計画では，委員として逆に批判的な発言をしていた． （背景）東京都は「公共空間において不快な表現に接しない自由」を東京都男女平等参画推進総合計画に盛り込もうとしていたが，パブコメで表現の自由の観点からの反対意見が多く寄せされた．そのため，事務局はお詫びし文言を削除することになった．以下はその報告がなされた部会の議事録である． 東京都男女平等参画審議会 第５回男女平等参画部会 議事録より，以下抜粋（強調は筆者）． https://www.seikatubunka.metro.tokyo.lg.jp/danjo/shingikai/files/0000001567/5danjyobukai.pdf ○治部委員 ありがとうございます。 私も是枝委員と同じ趣旨だったんですけれども、ちょっ
県営プールでの水着撮影会について経緯と状況についてご報告します。しらこばと公園では昨年12月に詳細な許可条件を定めました。その後、本年6月8日、公園緑地協会から埼玉県に、同公園での6月の開催の撮影会利用予定の事業者が昨年12月の基準策定後に開催したイベントで違反があったことから — 大野もとひろ 埼玉県知事 (@oonomotohiro) June 11, 2023 県営プールでの水着撮影会について経緯と状況についてご報告します。しらこばと公園では昨年12月に詳細な許可条件を定めました。その後、本年6月8日、公園緑地協会から埼玉県に、同公園での6月の開催の撮影会利用予定の事業者が昨年12月の基準策定後に開催したイベントで違反があったことから — 大野もとひろ 埼玉県知事 (@oonomotohiro) June 11, 2023 ドタキャンで仕事がキャンセルされてしまった方々には適切な補償
はい。いつもの出ましたね これ育児を担当してくれる労働者がいないと成り立ちません songe アメリカ式で育休制度がそもそも無い社会のほうが出生率が高いんだよな preciar これは、みんな大好き欧米様が答えを出してまして、「パーマネントな仕事を失いたくなければ、出産ぎりぎりまで働き出産後は一週間で復帰しろ」一択です／いいとこ取りは無理だよ 多分こういうこと言い出すのは男で、女は仕事してないから余裕あるだろ？そういうやつがシッターやるなり保育士やりなりしろよ。サボるな なんて思ってるんですよね(偏見) しかし日本人女性は労働時間がめっちゃ長いんですよ なぜなら「無償」労働時間が長いから https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r02/zentai/html/column/clm_01.html ここにもあるとおり 男女とも有償・無償
Search, watch, and cook every single Tasty recipe and video ever - all in one place! News, Politics, Culture, Life, Entertainment, and more. Stories that matter to you. 「男女共同参画予算9兆円、防衛費に回せば増税しなくてOK」拡散した情報はミスリード。10兆円の年も、実際の使い道は？防衛費増額の議論をめぐり「削減」できる予算として拡散されているのは、内閣府男女共同参画局が公表している「男女共同参画推進関係予算」の総額だ。総額はここ数年は8〜9兆円で推移しており、10兆円を超える年もある。 防衛費をめぐる増税議論に関連し、ネット上で「男女共同参画に関する予算に9兆円」などという情報が拡散している。 「8兆円」「10兆円」のパ
「沖縄から貧困がなくならない本当の理由」（光文社新書）が発売から２年近くたっても売れ続けている。著者は沖縄大学准教授の樋口耕太郎氏で、貧困の原因を「自尊心の低さ」に求める内容。立論の前提となるデータを本紙がファクトチェックすると、「誤り」や「不正確」な記述が複数あった。「根拠不明」な推測もあり、真偽がない交ぜになっている。（編集委員・阿部岳） 同書は、沖縄の問題点を繰り返し列挙する。例えばこんな記述がある。「沖縄社会における、自殺率、重犯罪、ＤＶ、幼児虐待、いじめ、依存症、飲酒、不登校、教員の鬱の問題は、全国でも他の地域を圧倒している」 しかし、脚注をたどってデータを検証すると重犯罪、幼児虐待、いじめへの言及は「誤り」。ＤＶは「不正確」、依存症、飲酒は「根拠不明」だった。この一文で指摘する９点のうち６点に何らかの問題がある。 重犯罪は凶悪犯罪のデータで、沖縄の認知件数は人口比で全国１８位（
Colabo弁護団への反論④補助金編｜暇空茜
ひ「都民ファーストの会、公約の進捗ページでもこちらの公約は「実現」したことになっています」 な「それがどうかしたんですか？」 ひ「本日、DV支援交付金という補助金の公文書開示請求の通知が来ました。例の謎の第三者が反対意見書を出した公文書ですね」 な「公約を紹介したってことはなんとなく予想はつきましたが、どうでした？」 ひ「研修内容非開示、決算報告書は貸借対照表のタイトルと合計金額以外すべて非開示、事業計画書も収支予算表もタイトル以外すべて非開示」 （赤線ひいていって注目させる） な「はあああああああん！？！？！？」 ひ「面白いのが定款だね。1ページ目下部（本文）～5ページは非開示。6ページの二行目以降と設立役員の一部非開示」 な「6ページの1行目と見せれる役員の名前だけ見せてあげる・・・ってコト！？」 ひ「そこに何が書いてあるのかめっちゃ気になる（笑）」 な「ほ、本物の、本物の闇、ダークネ
ひ「どうも、認知プロファイリング探偵暇空茜です」 な「助手のなるこです」 ひ「今日は、例の黒海苔だらけ予告をされ、共産党と強いつながりがあるColabo代表仁藤夢乃さんが開示反対の意見書を出したDVセーフティネット交付金の書類を手に入れたので、それを見ていきたいと思います」 な「９割海苔っぽかったやつですね、どうでしたか？」 ひ「海苔は７割くらいだったよ、３割の部分をがんばって解読した」 な「のりこ・・・？」 ひ「たとえば組織図とかこんなんね」 な「のりこ・・・・・・？」 ひ「まず収支決算書から支出の部。これが令和3年にDV交付金で支給された費用だよ。」 な「え、えっと、色々ツッコミたいんですが？」 ひ「じゃあまずは人件費、ついに開示されたColaboの領収書をお見せしたいと思う」 ひ「ででん！毎月きっちりの領収書による人件費、年間で３８５万だよ」 な「・・・・・・・・え？源泉徴収とか保険
司法の女割｜rei
まず結論から言うと「女性は刑事裁判になっても男性と比して量刑が軽くなる」という傾向はハッキリ存在する。この傾向の有無自体に議論の余地はない。何故なら殺人罪という解釈の余地が入りにくい犯罪における執行猶予率において、男性は20%であるのに対し女性は40%であるという数字が出てるからだ。 https://senshu-u.repo.nii.ac.jp/record/5700/files/1021_0102_03.pdf更に量刑の数字を追ってみると、特に女性が子供を殺した場合は執行猶予率は60%にも及ぶうえに、実刑はついた場合でも最長10年未満で最頻値は5年以下という驚愕の数字が弾き出されてる。当然その中には突発的犯行ではなく日頃からの虐待の末に殺したケースも珍しくない…というか子殺しの殆どはそのケースだ。 https://senshu-u.repo.nii.ac.jp/record/5700/
何回も言ってるけど労働時間は女性＞男性だからな
[B! あとで消す] 専業主婦らの第3号被保険者制度「不公平だ」 連合、廃止求める方向：朝日新聞デジタル どうも「主婦は暇」だと決めつけて「扶養が無くなれば働くはず」という仮定に仮定を重ねた結論に持っていきたい人が多いが 無償労働も含めると女性の労働時間の方が男性の労働時間より長いからな https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r02/zentai/html/column/clm_01.html 無償労働を有償労働に変換するにも「無償労働」を誰がやるのか問題が残るからな 無償労働も誰かがやらなければいけない以上「主婦は働いてない」なんていうのは詭弁だからな
令和４年版 男女共同参画白書 -内閣府男女共同参画局-
103万の壁を廃止したとして無償労働は誰がやるの？
アホな男さんたちは「女性は暇してるんだろ。もっと働け」としか考えていないんだろうけど 統計データを見ればわかるように女性の労働時間の方がわずかに多い 男女別に見た生活時間 https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r02/zentai/html/zuhyo/zuhyo01-c01-01.html 時間は有限 103万の壁を超えて仕事をするようになったとすると今までしていた無償労働が出来なくなる それを男さんたちは担うつもりがあって壁の廃止を歓迎しているのだろうか？
統計データから見る日本美術界のジェンダーアンバランス。シリーズ：ジェンダーフリーは可能か？（1）世界経済フォーラム（WEF）による2018年度版「ジェンダー・ギャップ指数」で、日本は「調査対象の149ヶ国中110位」という低順位であることが明らかになったが、日本の美術界の現状はどうか。美術手帖では、全11回のシリーズ「ジェンダーフリーは可能か？」として、日本の美術界でのジェンダーバランスを取り巻くデータ、歴史を整理。そして、美術関係者のインタビューや論考を通して、これからあるべき「ジェンダーフリー（固定的な性別による役割分担にとらわれず、男女が平等に、自らの能力を生かして自由に行動・生活できること）」のための展望を示していく。第1回では、社会学者の竹田恵子が美術大学、美術館に関する男女比のデータを読み解く。 文＝竹田恵子 編集協力＝木村奈緒 ゲリラガールズによる「女は裸にならないとメトロポ
ネット界隈では「西早稲田2-3-18」の件がいろいろを語られてきたけど、Colaboの騒動によって一気メジャーになった。 新宿区の子ども家庭部、男女共同参画課 なぜ宗教色を隠すんだろう？日本キリスト教婦人矯風会の共催のイベント→https://kyofukai.jp/archives/7516 新宿区の告知では宗教名を完全に排除している→http://www.city.shinjuku.lg.jp/kusei/danjo01_000001_00127.html 【講師】川浦 弥生氏 / スクールカウンセラー、臨床心理士・公認心理師 この講師の名前を検索すると学校法人鶴川学院 農村伝道神学校 ー農村,地方教会に仕える伝道者の育成を目指してー 東京都町田市川浦弥生（牧会心理学）https://noden.ac.jp/about/faculty/ 社会福祉法人日本キリスト教奉仕団 東京都新宿区
本当の男女平等とは男女とも同じ負担をすること - geopoliticsさんの日記（無回転思考）
女は男並みに働けない現実 男女格差の原因は労働時間と職種（福祉は安いなど）です。 この研究でわかったのは、男女の賃金差は労働時間の長さと職業選択の違いであるということです。女性の多くは、男性に比べて労働時間が少なく、ハードワークではない仕事に就いている傾向にありました。 男と女の賃金格差がなくならない意外な理由 | (3/3) | PRESIDENT WOMAN Online（プレジデント ウーマン オンライン） | “女性リーダーをつくる” 強調引用者付記 日本の男性は女性より有償労働時間が1.7倍多く、OECDで最大の差があるから。https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r02/zentai/html/column/clm_01.html [B! labor] 男女の賃金格差の話になるとこれ言っときゃ勝った気になれるんだろ？ これ
性犯罪・性暴力対策の強化について：文部科学省
性犯罪・性暴力対策の強化について 性犯罪・性暴力は、被害者の尊厳を著しく踏みにじる行為であり、その心身に長期にわたり重大な悪影響を及ぼすものであることから、その根絶に向けた取組や被害者支援の強化を推進しています。 1．性犯罪・性暴力対策の強化の方針 令和2年6月「性犯罪・性暴力対策の強化の方針」を策定し、令和2年度から4年度までの3 年間を「集中強化期間」として対策の強化に取り組みました。 これまでの「集中強化期間」による取組を継続・強化するため、「性犯罪・性暴力対策強化のための関係府省会議」にて、令和5 年度から7年度までの3年間を「更なる集中強化期間」と位置付けるとともに、同期間における関係府省の取組の方針を示すため、令和5年3月「性犯罪・性暴力対策の更なる強化の方針」 が決定されました。この方針に基づいて、引き続き取組を進めてまいります。 性犯罪・性暴力対策の強化の方針（※内閣府ホー
｢専業主婦をもつ夫は幸福度が高く､管理職の妻をもつ夫は幸福度が低い｣女性活躍の不都合な真実 妻は夫が出世したほうが､幸福度が高くなる
管理職の妻をもつ夫は幸せなのか 日本では管理職として働く女性の割合が徐々に増加しています。具体的な数値を見ると、民間企業の課長級の役職者における女性割合は1990年では約2％でしたが、2019年には約11％にまで上昇しています（※1）。 このような女性管理職の増加は、社会の大きな流れとして今後も続くと予想されますが、管理職となることが女性またはその家族にどのような影響を及ぼすのかという点は、あまり検証されていません。 特に妻が管理職として働く場合、その配偶者である夫に及ぼす影響については、あまり語られてこなかったのではないでしょうか。 日本の場合、性別役割分業意識が強く、「男性＝仕事、女性＝家事・育児」という価値観が色濃く残っています。妻の管理職での就業は、この価値観から外れてしまうため、家庭内に不和をもたらす可能性もあり、その実態が気になるところです。 そこで、今回は妻の管理職での就業が
果たして婚活市場は実際に婚姻率の上昇に寄与してるんかいな？元記事およびその元々記事はあくまで婚活市場に最適化した場合このぐらいコンサバな「男は仕事女は家庭」パターンの戦略がうまくいくよという趣旨で、顧客も特に女性側はコンサバ志向が多くそのニーズに応えるのが市場の目標だけど国全体の婚姻率を上げることには寄与してないんじゃないかなあ。まあビジネス側も顧客もあくまで個人の婚姻が目的なんで国の目標なんか知ったこっちゃないんだから関係ないんだけど。 実際婚姻率はここ20年でじわじわ、直近２〜３年はがくって下がったんだよなあ。 総務省婚姻の動き Marriages 令和３年(2021)人口動態統計月報年計(概数）の概況 ということはこのビジネス全体は婚姻率を上げるのは寄与してないと判断できるんよなあ。マッチングアプリ市場はある程度拡大してるみたいだけどなあ。 おばちゃんIT業界なんであんま婚活市場で有
はてなフェミはオオカミ少年
過激フェミの小川たまかですら「選択的夫婦別姓」以外の問題で安倍さんを妄想や憶測でしか批判できないという現実といつになったら向き合うのか aquatofana 七生養護学校事件で性教育をやり玉に挙げ、日本の性教育を後退させて暗黒の25年を作ったのは安倍氏が座長を務めた「過激な性教育・ジェンダーフリー教育実態調査プロジェクトチーム」。女性と全ての性的少数者の敵よ https://www.gender.go.jp/kaigi/senmon/keikaku/siryo/pdf/12-1-2.pdf なかみこれですけど？ これが暗黒の２５年って、どんだけ大げさなんだよはてなフェミ。 不勉強なやつが、知った知識だけで大げさに騒ぐって小学生のやることだろ。精神年齢が低すぎる。 そんなだから「オオカミ少年」扱いされてみんなから馬鹿にされるんだよ 韓国フェミに傾倒して過激化した小川たまかですら「安倍は内心で
コラム1 生活時間の国際比較 | 内閣府男女共同参画局
OECD（経済協力開発機構）が2020年にまとめた生活時間の国際比較データ（15～64歳の男女を対象）によると，有償労働時間1が長いのは，比較国中，日本男性（452分），韓国男性（419分），カナダ男性（341分）となっている。有償労働時間のOECD平均は，女性218分，男性317分である。 どの国も有償労働時間は男性の方が長いが，各国において男女比（女性を1とした場合の男性の倍率）を見ると，男女比が大きいのは，比較国中，1.7倍の日本，イタリア，1.6倍のニュージーランドである。 無償労働時間が長いのは，イタリア女性（306分），スペイン女性（289分），ニュージーランド女性（264分）となっている。また無償労働時間が短いのは，比較国中，日本男性（41分），韓国男性（49分），イタリア男性（131分）となっている。無償労働時間のOECD平均は，女性262分，男性136分となっている。 ど
坂上陽三（さかがみ・ようぞう） 1967年生まれ。バンダイナムコエンターテインメント 「アイドルマスター（アイマス）」シリーズ総合プロデューサー。芸大卒業後、映像プロダクションに入社。1991年にナムコ（現在の同社）に転職し、ビジュアルデザイナー、プロデューサーなどを歴任。これまでに担当したタイトルは15周年を迎えた「アイマス」シリーズのほか、「ファイナルラップ」、「リッジレーサー」シリーズなど。 このインタビューは学生記者の古川遥が担当しました。 総合プロデューサーとして、アイドルプロデュースゲーム発のコンテンツ「アイドルマスター（アイマス）」シリーズ全般を担っています。現在は５ブランドを展開しており、それらを統括する立場です。プロデューサーは全体的な戦略を描き、進めていく仕事で、各タイトルのコンセプトの練りこみから始まり、スマートフォン向けゲームアプリケーション、家庭用ゲーム、ライブ、
富山(田舎)も都会も変わらないエビデンスを突きつける
anond:20230504193659 男女の労働時間の合計https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r02/zentai/html/column/clm_01.html 日本女性（496分） 日本男性（493分） 女性の方がわずかに多い 田舎が富山並みにハードモードだった場合、東京はどれだけ男性が働いているのか推測日本男性の有償労働時間は453分 日本女性の有償労働時間は272分 田舎は男性並みに働かないといけないらしいから453分と換算する…のはさすがにやりすぎか 適当に中間ぐらいの360分有償労働しないと認められないとしよう 女性の無償労働時間は224分なので360分を足すと584分 田舎男性は無償労働をしないとなると453分なので差は131分にもなる ではそんな田舎の労働時間差を日本女性（496分）日本男性（493分）にまで戻
見逃される男性暴力｜rei
女性から男性への暴力が見逃されてる…と聞いてもピンと来る方は少ないだろう。統計的にも例えば警察庁の令和4年の配偶者からの暴力を見ると女性被害者は73%、加害者の性別は男性が73%となっており男女間暴力は女性が被害者、男性が加害者になりやすい傾向が伺える。 https://www.npa.go.jp/publications/statistics/safetylife/dv.htmlしかしながらグラフをよく見ると男性被害者数が右肩上がりだ。そして暗数を踏まえると更に話が変わってくる。内閣府が平成29年に行ったアンケート調査によれば、「配偶者からDVを受けた事があるか？」という問いに「ある」と回答した女性は31.3%であったが、男性は19.9%が「ある」と回答しているのだ。 https://www.gender.go.jp/policy/no_violence/e-vaw/chousa/h29
男女共同参画基本計画関係予算の思い出
はじめにColabo関係の盛り上がりもあり、男女共同参画関係予算9兆円が多すぎではないかとの指摘があります。 これに対し、以下のように反論されています。 内閣府の男女共同参画局が、この単位の独立した予算を計上しているというわけではない。 （略） 拡散している情報について、同局の担当者は、BuzzFeed Newsの取材に「誤解、勘違いされている部分があるかもしれない」と指摘した上で、こう説明した。 「8兆円、9兆円と言われている数字は男女共同参画局単体の予算ということではなく、全省庁のいろいろな施策をピックアップして集計しているものになります。児童手当や介護など、社会保障のために使われている予算も大きく、防衛予算のようなものとは違う性質です」 https://www.buzzfeed.com/jp/kotahatachi/about-danjo-yosan どちらが正しいのでしょうか。 総
地名等の英語表記規程
地名等の英語表記規程 平成２８年３月 国土交通省国土地理院 地名等の英語表記規程 平成２８年 ３月２９日 国地達第１０号 （目的） 第１条 この規程は、国土地理院が作成する地図及び地名集に記載する地名及び施設名の英語表記基 準として、標準的な表記方法を定めることを目的とする。 （ローマ字表記） 第２条 ローマ字表記の方法は別紙１のヘボン式によるものとする。 （英語表記の方式） 第３条 地名等の英語表記は、追加方式又は置換方式のいずれかによることを標準とする。地名等の英 語表記例は別紙２のとおりとする。 ２ 追加方式は、表音のローマ字表記に地形や種別を表す英語を追加する。 ３ 置換方式は、表音のローマ字表記のうち、地形や種別を表す部分を対応する英語に置き換える。 （英語表記基準の対象） 第４条 地名等の英語表記基準の対象は次の各号のとおりとする。 一 単体の自然地名 二 広域の自然地名 三
先進国に蔓延する強姦冤罪｜rei
2019年3月9日、英国のジョーダン・トレンゴーブさんは友人たちと夜遊びを楽しむ典型的な18歳だった。夜遊びを楽しむぐらいなので品行方正とは言えないが犯罪に手を染めない程度の良識はあった。しかしそんな彼の人生は強姦告発で1変してしまう事となる。告発を行ったのはエレノア・ウィリアムズ氏であり、彼女は彼がアジア系グルーミングギャングに属している事や人身売買に関わっている事や自分を強姦した事などを告発した。ジョーダンさんは突然自分が人身売買に関わってるギャングということにされ、刑務所で10週間を過ごし家に「強姦者（rapist）」という文字を書かれまくり、彼女がSNSで告発した事もあってネット上でも炎大上。投獄経験とこれらの誹謗中傷で彼はうつ病と心的外傷後ストレス障害に苦しみ、何度も自殺を試みたもののそれでも無罪を訴えた。そして2023年3月エレノア・ウィリアムズ氏の訴えは虚偽告訴である事が確定
【ママさん必見】夫が家事をしない深い理由とは
「家事を少しでもいいから夫にやってもらいたい」「なんでうちの夫は家事をしてくれないのだろう」「何度も注意しているのに、いつになっても家事をしてくれない」「共働きなのに、夫が家事や子育てをしてくれない」「家事をして欲しいと頼んだり注意したら、なんか機嫌悪くなる」「家事をしてほしいと頼んだり注意したら、よくわからない持論の展開が始まる」・・・etc この記事では、 『家事に対してやる気はあるが、あえてやらない選択をしている』系のご主人に 少しでも奥さんの家事を手伝ってあげて欲しい。 という目線で書いていきます。 一体どうしたらよいのか考えていこうと思います！ タイプ別「夫が家事をしない理由と言い訳」 この記事を楽しんでいただく為に、いくつか『タイプ』を紹介しておきましょう。 皆さんのご主人はどのタイプでしょうかぁ～？ 「愛されてる証が欲しい！」奥さんに甘えてしまうタイプ「家事をやってもらえるこ
男女共同参画白書の刊行に当たって 写真で見る男女共同参画の動き 1 令和3年度男女共同参画社会の形成の状況 特集 人生100年時代における結婚と家族～家族の姿の変化と課題にどう向き合うか～ 第1節 家族の姿の変化・人生の多様化 第2節 結婚と家族を取り巻く状況 第3節 人生100年時代における男女共同参画の課題 I あらゆる分野における女性の参画拡大 第1分野 政策・方針決定過程への女性の参画拡大 第1節 政治分野 第2節 司法分野 第3節 行政分野 第4節 経済分野 第2分野 雇用等における男女共同参画の推進と仕事と生活の調和 第1節 就業 第2節 仕事と生活の調和 第3分野 地域における男女共同参画の推進 第4分野 科学技術・学術における男女共同参画の推進 II 安全・安心な暮らしの実現 第5分野 女性に対するあらゆる暴力の根絶 第1節 配偶者暴力 第2節 性犯罪・性暴力 第6分野
「デート経験無し4割」の元ソースを読む
人生100年時代における結婚と家族 特 集 ～家族の姿の変化と課題にどう向き合うか～ https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r04/zentai/pdf/r04_tokusyu.pdf っていう、統計好きにはたまらない資料100ページ超えよくばりセット 気になった所まとめ 男女間賃金格差5ページ目 これって単身女性だけで一回統計取ってみてほしいんだよなあ 正社員も非正社員も女性はきつい 注目したいのは20代までは結構差はないこと、30代から差がすごい 高卒男性＝大卒女性 悲しい、悲しくない？ 婚姻・離婚・再婚の推移9ページ目 このグラフ好き 初婚件数減りすぎ（39万件） 離婚件数18.8万件で結構多い 再婚件数14万件で結構多い 再婚率はたか止まり（26％） でも全部合わせた結婚件数が減ってるんだな（51万件） これって結婚という制
このページの本文へ移動 御意見・御感想 関連サイト English メニュー 男女共同参画とは 主な政策 推進本部・会議等 国際的協調 広報・報道 基本データ 検索の使い方 内閣府ホーム > 内閣府男女共同参画局ホーム > 男女共同参画とは > 男女共同参画白書 > 男女共同参画白書 令和元年版 > I－特－19図 育て方における家族の意識（勉強について） I－特－19図 育て方における家族の意識（勉強について） 本編 > I > 特集 > 第19図 育て方における家族の意識（勉強について） 前項 本編の目次 次項 このページの先頭へ 男女共同参画とは 「男女共同参画社会」って何だろう？ 法律 基本計画 男女共同参画に関する予算 男女共同参画白書 成果目標・指標 シンボルマーク 用語集 主な政策 女性の活躍促進 女性の活躍状況の「見える化」 ポジティブ・アクション 仕事と生活の調和（ワーク
「男女共同参画白書 令和4年版」の内容が話題になっているので、一通り目を通してみた。 https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/r04/zentai/pdf/r04_tokusyu.pdf ニュース記事だけ読んで軽々に反応するのではなく原典にあたってみると、100ページを超える大作で、話題になっている「20代独身男性デート未経験4割」の記述は、ほんのごく一部の要素でしかないことがわかる。 白書で言及されている他の内容について言及しようと思ったが、すでにメディアのプロがまとめていたので引用にとどめる。 私の関心はやはり「釣り」の思惑通り、「20代独身男性デート未経験4割」にある。国勢調査によると20代男性で独身者の割合が約7割ということで、28%の20代男性がデート未経験ということになる。結婚を望まないとか、今恋人がいないというのはわかる
戦前からの変遷を経て，現在では，教育内容に男女で取扱いの相違はなく（コラム2参照），内閣府「男女共同参画社会に関する世論調査」（平成28年）によると，66.4％の者が「学校教育の場」において男女の地位は平等になっていると回答している。この数値は，「家庭生活」や「職場」，「政治の場」11と比べても高くなっており，意識の面でも学校教育の場が男女平等だと認識している者が多いことがうかがわれる。 一方，大学（学部）における専攻分野には男女の偏りが見られ，現時点でも，高等学校卒業時点の進路選択に男女の相違があると言える。 高等学校卒業時点の進路選択には，それまで生徒が置かれていた環境と選択の先にある将来の環境の双方が影響すると考えられる。本節では，まず，高等学校卒業時までの期間において影響を与え得る要素として，好きな科目や成績，教員の性別等の状況，家族の影響に着目し，それぞれの男女の相違から進路選択
全国のLGBTQに関する電話相談、LINE相談、対面相談などの相談先情報を地方別にまとめました。是非ご利用ください。（順不同） ＞＞＞ 全国 ＞＞＞ 北海道 ＞＞＞ 東北 ＞＞＞ 関東 ＞＞＞ 北陸 ＞＞＞ 中部 ＞＞＞ 関西 ＞＞＞ 中国・四国 ＞＞＞ 九州・沖縄 ■よりそいホットライン 厚生労働省による補助金事業。どんなひとの、どんな悩みにもよりそって、一緒に解決する方法を探す、24時間・365日の無料電話相談。専門の相談員が対応します。性別や同性愛などに関わる相談は、ガイダンス #4を押してください。 TEL：0120-279-338 （岩手県・宮城県・福島県からは）TEL：0120-279-226 受付日時：24時間・365日対応 団体名称：一般社団法人 社会的包摂サポートセンター ホームページ：https://www.since2011.net/yorisoi/ ■こころの相談
「自宅や実家、職場に取り立てに行くと言われています」「自分の記憶とは違う金額を要求されています」「回収業者に依頼すると脅されています」 親や勤務先にトラブルを知られたくない、家に来られて暴力を受けるのではと不安、なんとかして返済を待って欲しい、できれば売掛金や未収金を払わずにすみたい、そう考える女性も多いのではないでしょうか。 そこでここでは、ホストトラブルに強い弁護士が、ホストの売掛とはなにか、どんなシステムなのかについてまずは簡単に説明するとともに、 そもそもホストクラブの「売掛」とは？ホストクラブの「売掛（単に「掛け」とも言います）」とは、お客の飲食代を店またはホストが一時的に立て替え、後日お客に返済してもらうシステムのことです。要するに「ツケ」で飲食することですね。 店にもよりますが、多くのホストクラブでは、売掛金の返済の締め日を月末としています。 誰が立て替えているの？かつては店
日本の賃金がずっと上がっていないということはよく耳にします。理由は不景気だったり、円安政策だったりもありますが、雇用形態も大きな一因です。 今回は日本の非正規雇用について学んでみましょう。 戦後の日本 バブル崩壊 平成不況 雇用者側の見方 労働者側の見方 派遣社員 ますます少子化に 企業利益は増加 不景気が続く さいごに 戦後の日本 まず、戦後の高度経済成長期について振り返りましょう。 ▼高度経済成長期とは▼ www.multilingual-doctor.com 経済成長するには条件があり、要は人口が増えて消費が増え、さらにその需要に見合うように供給ができる労働力が必要です。つまり少子高齢化で経済成長はムリです。 経済成長するには 朝鮮戦争特需に始まり、東京オリンピック、公共事業拡大などで起こった高度経済成長期には労働力確保が重要でした。 高度経済成長期 そのため、正規雇用で長期にわたり
豊中市が生活困難に就職面接用スーツの貸し出し
豊中市は、コロナ禍により就労の場が失われ、生活に困難や課題を抱える市民の就労を促進するため、就職面接用スーツの貸し出しを行っています。 スーツの貸し出しをきっかけに、背景にある困窮の状況や実態を把握し、就労支援をはじめとした適切な支援につなげることを目的としています。 ・対象者 証明写真撮影や採用面接など求職活動予定のある市内在住者 ・貸出内容 スーツ上下、ブラウス、ワイシャツ、ネクタイ、ベルト、靴、かばん ・貸出期間 ５日間 ・貸出料金 無料 ・貸出・返却場所 とよなか男女共同参画推進センターすてっぷ 豊中市玉井町１-１-１-501（豊中駅西側エトレ豊中５Ｆ、水曜休館） ・申込方法 すてっぷホームページの専用申込フォームから 【市ホームページ】 https://www.city.toyonaka.osaka.jp/jinken_gakushu/danjokyoudou/danjo_top
私は国家公務員時代の13年間に、 産休、育休を4回取得。 24時間勤務 全国転勤 2年に1度は宮城県に２週間〜３ヶ月の研修あり 長期休暇を取る方も取られる方もたまったもんじゃありません。 女性が社会進出していく中で、それまでの職場には とても大きな歪み、矛盾が生まれました。 1996年バブル期までは 「24時間戦えますか」という有名なフレーズのCMがあったほど www.youtube.com 働き続けるのが当たり前で休むなんてとんでもない、という風潮がありました。 それとは真逆にバブル崩壊直後からは 働きやすい、休みやすい職場 というのを目指さなくてはならなくなった。 物価は上がり、食糧自給率は低くなり（輸出入でも、家庭でも）、 家庭を運営していくための経費ばかりが上がり（各種家電、携帯、パソコン、ネットなど） 同時に給与は下がっていった（もしくは増加率の低下）。 共働きが当たり前になって
前回の投稿 (Part 1) では、そもそも性とジェンダーは意味することが違い、性（sex)とは生まれながらの「生物学的」な性別であり、ジェンダー (gender) とは人間がつくり上げた社会の中で、各性別が一般的にどの様な社会的役割（ジェンダーロール）を果たしているかに紐付けられた「社会的な性別」であるという話をしました。今回はその性とジェンダーの違いから日本のジェンダー問題について私なりに考えてみたいと思います。 世界経済フォーラム(WEF)の発表するジェンダー・ギャップ指数が日本は2019年、121位（153カ国中）[1] と史上最下位にまで落ちてしまいました。これは日本が後退しているのではなく、世界が進んでいる中で、日本は相対的に遅れてしまっていると言うことだと思います。しかし、なぜ日本は国際社会の中で取り残されてしまったのでしょうか？ 1. ジェンダーロールは日本社会にも ジェン
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はぁ(クソデカため息) …日本には労働力が残っていないって何度も言えばわかるのかなぁ
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