焼き鳥好きと言ったら貧乏くさい奴だなと上司から言われた。 焼き鳥さえ食ってれば満足なのか？とまで言われたが、満足ですよ。美味しいですから。と答えたら だからお前はだめなんだよと始まった。 よく分からんが、とにかくだからそれはだめ、これはだめとかとにかく否定しかない。 意味が分からんので聞き流していても 延々と話し続ける。 そして焼き鳥が美味しいとか本当にお前は子供だなと笑われて終わった。 こういううざい奴にならないように気をつけようと誓った。 しかしどうも腹が立ったので増田でぶちまけることにした。ちなみに砂肝とぼんじりが特に好きです。

それを自分の身で実感することになるとは思わなかった、というお話。 ツイッターでわざわざ新規アカウントとって投稿することでもないしそんな気力もない、５ちゃんに書くとなると長文自分語りになる。 頭スカスカ恋愛脳クソ女と思う人が多いと思うけど、もやもやが止まらないのでここで吐き出させてくれ。 前提 私：20代後半女性、未婚、昨年夏部署異動 相手：30代後半男性、子持ち既婚、メンタル弱 発端は私自身の部署異動。入社以来総務や経理の仕事をしていたが、もともと外向きの仕事を希望していたこともあり、地域の営業職への異動希望をだし、昨年受理された。 右も左もわからない自分に新しい上司がメンターとしてつけてくれたのが相手の人だった。 その地域でもトップを争うような実績もあり、知識も豊富で面倒見の良いベテラン営業マン。多くの新人がその人の元で育っていったということらしい。 ちなみに、私の会社は組織が少し特殊で

東京・お台場。国内外から多くの観光客が訪れるこの地に、アメリカ・ロサンゼルス発祥の外食チェーンが東京初上陸を果たした。 3月中旬、お台場の商業施設「ダイバーシティ東京 プラザ」の6階にオープンしたのは「PANDA EXPRESS（パンダエクスプレス）」という「アメリカンチャイニーズ」の飲食店だ。アメリカに留学や駐在、旅行の経験がある人には、なじみがあるチェーン店かもしれない。 サイズを決めてメニューを選ぶ そもそもアメリカンチャイニーズとはどういうジャンルなのか。運営会社によれば「中華料理とは異なる」と主張する。中華料理の技術は用いているものの、アメリカの食材を使用し、アメリカ人の味覚に受け入れられるように開発された料理を「アメリカンチャイニーズ」と言うそうだ。

経営再建中の液晶パネルメーカー、「ジャパンディスプレイ」は中国と台湾の企業でつくるグループなどから支援を受け、1100億円を超える資本増強を行うことを正式に発表しました。これによって「ジャパンディスプレイ」の筆頭株主は中国と台湾の企業などでつくるグループとなります。 具体的には、新たに株式を発行する第三者割当増資と社債の発行で600億円の資金を調達します。 そのうえで、現在、筆頭株主となっている官民ファンドの「ＩＮＣＪ」からも追加の金融支援を受けることで、年内に合わせて1170億円の資本増強を行うということです。 こうした支援によって、中国と台湾の企業などでつくるグループはジャパンディスプレイの株式の49.8％を保有することになり、「ＩＮＣＪ」に代わって筆頭株主になります。 今後は共同で有機ＥＬパネルを生産することも検討しているということです。 「ジャパンディスプレイ」は、これまで４年連続

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マジで言ってんのか？　自分には残飯にしか思えない。 ドリアもピザも今どき冷凍食品でももっとマシなものあるぞ。 どこでもいいからイタリアンバール行けばあれより数倍美味いもの出てくる。 というか、みんな本当にサイゼリヤ行ってる？ 周りの大人でサイゼリヤ行くって人聞いたことないんだけど。 なんかネタに流されて、誰かが言ったことをそのまま言ってない？

博士号すらない新聞記者OBが、こういう非正規研究者を差し置いて、大学教授に天下りするケースが多数存在することも、併せて報道して欲しい 国際医療福祉大学で、某新聞前社長→特任教授→理事とかね 文系の博士課程「進むと破滅」　ある女… https://t.co/e7g6SRENLx

爆問太田光、呼び捨てにクレームのぜんじろうに激怒「てめぇ、いつからオレの先輩になったんだ。お前も頭打ったのか」 「爆笑問題」の太田光が９日深夜に放送されたＴＢＳラジオ「ＪＵＮＫ　爆笑問題カーボーイ」（火曜・深夜１時）に出演。タレントのぜんじろうがツイッターで太田が番組内で自身を呼び捨てしたことへ「ちょっとだけイラっとする不思議（笑）」とつづったことに激怒した。 ぜんじろうは９日に「ＴＢＳのサンジャポで太田くんに『ぜんじろう』呼ばわり（笑）僕より偉い先輩芸人さんにも、この勢いで、どんどん突っ込んで欲しいな～」とツイートした。さらに連続ツイートし「海外では、遥かに年下の同業者やお客さん、スタッフにＺｅｎｊｉｒｏとかＺｅｎとか普通に呼ばれているのに、日本の芸能界で後輩の太田くんにサンジャポで『ぜんじろう』呼ばわりされてちょっとだけイラっとする不思議（笑）なんでしょうね？これって（笑）人の心って複

■　同居していた19歳の娘と性交　　3月28日、名古屋地裁岡崎支部は、娘に中学2年の頃から性虐待を続け、19歳になった娘と性交した父親に対する準強制性交等罪の事件で、父親に無罪判決を言い渡しました。 地裁岡崎支部は、性交については、娘の同意はなかったと認定。一方、性交の際に娘が抵抗できない状態だったかどうかについては「被告が長年にわたる性的虐待などで、被害者（娘）を精神的な支配下に置いていたといえる」としたが、「被害者の人格を完全に支配し、強い従属関係にあったとまでは認めがたい」と指摘。「抗拒不能の状態にまで至っていたと断定するには、なお合理的な疑いが残る」とした。 出典:朝日新聞 実の娘と性交をしても無罪放免という結論には多くの疑問が表明され、「これで無罪なら、どんなケースが性犯罪となりうるのか」と、司法に対する強い不信感が表明されています。 このたび、この事件の判決文に接することができ

日本人が経営の組織はだいたい同じ問題を抱えている で、先日、日本の大手SIerであり、官公庁から大手企業、地方の中小企業にいたるまで多くの組織の情報化を支えてきた富士通グループというステキ法人について、5年勤めたとされる人物が増田（はてなアノニマスダイアリー）で実情記事を書いていて話題となりました。 5年いた富士通を退職した理由 https://anond.hatelabo.jp/20190326233147 あまりにも感動的でストレートな内容だったため、この界隈だけでなく私の生息する社会調査やサイバーセキュリティ関連の皆さんのハートを直撃しました。もうね、キュンキュンしますよ。開発系の人たちの集まるコミュニティでは大盛り上がりでした。さすがに富士通で働いている人からは「そこまで酷い環境じゃないよ」という反論もいくつか出ていまして、細かい点では事実と異なるのかもしれません。 しかし、この記

最近よくNTT(事業会社含む)の退職エントリを目にするので、あえて逆の立場で書いておこうと思います。 言いたいこと端的に言えば「NTTグループは就職先としてそう悪くないよ」ということ。 もちろん当然万人にとっていい会社というわけではないので、 就職 or 転職でNTTグループに少しでも興味を持った方の判断の助けになればと思い、筆を執りました。 「NTTグループ」と言いつつ私は1社しか知りませんので、他のグループ会社では異なる点もあるかと思います。 あくまで一社員目線の一例として捉えていただければ 筆者のプロフィールと業務概要NTT事業会社(茸の会社)に新卒で入社。30代前半。開発業務に従事。 開発といいつつコーディングは外部へ業務委託しているので、業務範囲は要件定義とプロジェクト管理。 要件定義も実際のドキュメント作成は常駐BPが担当し、プロパーの私は専らレビュー専門。 この辺はNTTによ

赤江珠緒さんがTBSラジオ『たまむすび』の中で保釈されたピエール瀧さんから電話がかかってきた話をしていました。 （山里亮太）（誕生日プレゼントをもらって）ありがとう、赤江さん！ （赤江珠緒）いや、でもさ、たまむすびのパートナーの方は本当に春に誕生日の方がすごく多くて。 （山里亮太）竹山さんもでしょう？ （赤江珠緒）竹山さんも、大吉先生も。 （山里亮太）大吉先生はいつだっけ？ （赤江珠緒）大吉先生は3月ですね。そしていま、長期離脱している瀧氏も。 （山里亮太）瀧さん、4月8日だよね？　昨日か。 （赤江珠緒）そうそう。それで言うとさ、瀧さんが保釈されて出てきたじゃない？　電話がありましたよ。 （山里亮太）ええっ、瀧さんから？ （赤江珠緒）うん。 （山里亮太）うわっ、なんて？ （赤江珠緒）「謝っといて」って。 （山里亮太）あら、よかった！ （赤江珠緒）山ちゃんに。 （山里亮太）俺に!?　えっ、俺

まえがき W3C（とWHATWG）からの公式なアナウンスはまだ確認していませんが、何度目かに結成されるW3C HTML WorkingのDraft Charterと、このCharterから辿れるDRAFT Memorandum of Understanding Between W3C and WHATWG（Memorandumは日本語で覚書などと訳されるので、ここでも覚書と呼びます）がブログエントリーのタイトルのソースになります。もっとも、今確認できる覚書もドラフトですから、変更があるかもしれません。しかしながらURLで観測できるわけですから、大筋でW3CとWHATWGとの間で合意が取れているのではないかと推測します。あとは、覚書だけでなくCharterもドラフトということになっていますが、以下の文章では面倒なので省略します。最後にお約束ですが、このブログエントリーは「だいたいあってる」感

富士通退職エントリーが話題な時期となってまいりました。 5年いた富士通を退職した理由 新卒で入社して13年が経ちましたが、いまだに在籍しております。 tnaoto.hatenablog.com 前回の記事から3年くらい経ったので、その差分でも書いてみようと思います。 2016年 富士通研究所では共通インフラとして開発環境整備が行われており、研究員全員が使えるGitHub Enterpriseの導入を仕切っておりました。 2019年現在でも、GitHubEnterpriseは利用されております。 もちろん富士通のクラウドサービスを活用しております。 jp.fujitsu.com この導入に関し、富士通事業部やGitHub社と連携し、海外カンファレンス(GitHub Universe)に参加させていただくなど初体験のことがありました。 これらの活動から、富士通の職位で一般最高位であるプロフェッ

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東京 渋谷のスクランブル交差点の真ん中に男性が寝そべった状態のベッドを運び込んで撮影した動画がネット上に投稿され、警視庁が道路交通法違反の疑いがあるとして捜査しています。 当時、歩行者側の信号は青でしたが、映像ではベッドに寝ている男性を撮影しようして周りに人が集まる様子や、ベッドを持ち上げて立ち去ろうとする際に転倒して布団が散乱する様子が確認できます。 渋谷のスクランブル交差点は、多い時だと１回の青信号でおよそ3000人の歩行者が渡るということで、動画が投稿されたあとネット上では「迷惑で危険だ」などといった声が相次いでいます。 警視庁は、一連の行為が歩行者の通行を妨害した道路交通法違反にあたる疑いがあるとして、映像を詳しく分析するなど捜査しています。 京都市では、去年交差点の真ん中にこたつを置いて座り込んだとして大学院生が道路交通法違反の疑いで逮捕されています。 動画について、渋谷のスクラ

商品売ってる会社で商品開発や梱包・配送処理は部下に任せていると思う。 営業は営業部隊に任せるだろうし 経理はプロに任せるだろうし 残るは商品企画やら経営戦略を練るくらいしか残ってなさそうなんだが、それを毎日やってるの？ 社長の仕事は資金調達だというけど、そんな毎日やるほどやることないよな。 社長って普段何やってるんだ？

なんでなん？ 「難しいゲームをおじさんが苦労しながらクリアする」というテンプレートはそんなに再現が難しいか？