コ・デザインのためのシンキングシート
はてなのチーム横断のエンジニアメンター制度 - Hatena Developer Blog で紹介していますが、はてなにはチーム横断のエンジニアメンター制度があります。僕も最近までメンターとして5~6人ほどのメンティーを持っていました(今は事情があってメンターをやっていないのですが)。 メンターとして1on1をする時には1on1ミーティングに備えるアンケート - しるろぐを参考にし、事前にメンティーに面談シートを書いてきてもらうという工夫をしていました。その面談シートは改善を少しずつ加えながら運用していたのですが、一度知見共有も兼ねて最近使っていた面談シートテンプレートを公開してみようと思います。 面談シートテンプレート 以下のようなフォーマットで書いてもらっています。1on1の前にメンティーに1on1用Google Docsに追記していってもらっています。1on1用Google Docs
商用可で、無料で、解像度も高い。今のフリー素材、スーパー。このまま広告にできるんじゃない? というほどのクオリティーの高さ。びっくり。せっかく素敵な写真と出会えたので、有名なコピーと共にご紹介します。何度もしつこく言いますが、まさかの全て、無料、商用可です。「おいおい、なに勝手に買ってんだよ」という上司に、「フリーですよ(どや)」といってやりましょう。 IM free 大きくカテゴリー分けされている為、探したい画像を簡単に探すことが出来るのが一番の特徴。帰属表記は必要ですが、解像度の高さと写真のシチュエーションの豊富さがあるので面倒にはならないでしょう。また、少数ですがアイコンもあります。サイズも、最小(75×75)から最大(2048×1365)まで、約10種類の大きさから選ぶことができて、オリジナルサイズもあります。 【カテゴリー】 テンプレート/人々/ビジネス/テクノロジー/エデュケー
受かる職務経歴書は、自己分析をしっかり行い、書くべき内容をしっかり守ることです 職務経歴書とは、自分の職務経験や志望動機、自己PRなど書類選考に用いられる書類です。履歴書の目的が「内定後に保管するもの」であるのに対して、職務経歴書は採用に直結するので非常に重要な書類なのです。 そして、転職活動で使う職務経歴書には「人事にアピールする事ができる」書き方のノウハウとコツがあります。 このページでは、現役エージェントとして今まで3000人を超える転職支援をしてきた経験から、転職に成功する職務経歴書の書き方から提出方法まで、具体的なノウハウは一切隠さずご紹介します。 このページと関連するリンクだけ全て読んでいただけば、自分にとってベストな受かる職務経歴書が書けるようになります。 転職活動を本気で始めようと思っているなら、まずは「正しい」テンプレートを選びましょう。 今まで転職エージェントとして30
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