三菱ＵＦＪモルガンスタンレー証券・パタハラ事件で仮処分申立て : 東京法律事務所blog

弁護士の今泉義竜です。 10月26日、三菱ＵＦＪモルガンスタンレー証券・パタハラ事件で仮処分を申し立てました（江夏大樹弁護士と共同受任）。 ※パタハラ（パタニティ・ハラスメント/paternity harassment）：男性の育休取得の妨害や育休取得を理由とした不利益扱いのこと。 各社が記事を配信してくれました。 三菱モルガンの外国人幹部、休職扱いめぐり申し立て－東京地裁（ブルームバーグ） 育休で「パタハラ」 三菱ＵＦＪモルガン社員が仮処分申請 （日経新聞） 仮処分申請「理由なく休職命令」イクメンが無効申し立て（毎日新聞） 「パタハラ」で仕事干され、うつ病、休職命令…証券会社勤務の男性、仮処分申し立て（弁護士ドットコム） (写真は弁護士ドットコムより) 当事者のグレンさんは早期の復職実現を求めています。 ちなみに、会社社長は本年5月24日にイクボス宣言をしているようです。 【イクボス宣言

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”外国籍の看護師を雇っており、息子は実の母親のように慕っている。しかし、グレンが休職したままであると、本年末に更新期限を迎える看護師のビザは更新許可がされない”子供の福祉をどう扱うかという話でもある。