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    rundyh
    rundyh 表現の自由と雇用の自由は両方あるしな

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    hazardprofile
    hazardprofile 「はてブというものをやっています」「はてブ」「はい」「会社にとって不利益にならないものであることを事前に確認させてもらってからやってもらう」

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    kori3110
    kori3110 「同人誌を検閲させろ」ではなく、「労働契約逸脱するな(機密漏洩とか)」で対処すべき問題。ただ、これ、企業の問題だけじゃなく、プライベートな行為の好悪を所属企業と安易に結び付けがちな我々にも問題ある

    2017/04/17 リンク

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    atoh
    atoh 確定申告が必要なほど収入あるのかどうかは聞いちゃうかも。

    2017/04/17 リンク

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    sds-page
    sds-page キジも鳴かずば撃たれまい

    2017/04/17 リンク

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    u-li
    u-li 「税務なら申告すればいいだけなので会社はノータッチだし、秘密保持なら別に誓約書でも書かせるはず(これはこれでクソ条件だったりするけど)。そういうのなしでってのがダメ」

    2017/04/17 リンク

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    inoken0315
    inoken0315 どういう職種の面接のどういう話の流れでどういう同人活動をしているかを勝手に想像して賛同・批判してる人ばっかだなって思った。

    2017/04/17 リンク

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    NOV1975
    NOV1975 そんなことよりお前らが居酒屋で話している方がよっぽどあぶねーぞ、といってやりたい

    2017/04/17 リンク

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    zaikabou
    zaikabou 情報漏洩しないとか基本的な誓約だけ取ればいい話で、内容を確認する必要は無いのでは

    2017/04/17 リンク

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    temimet
    temimet 同人誌は企画から制作販売までやるのでやっていることをアピールポイントとして企業面接で話す人はいるらしい

    2017/04/15 リンク

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    kamezo
    kamezo 昔から「会社員やりながら小説を書いて、食えるようになったら独立」とかあったけど、副業禁止規程に反するから会社には内緒という例が多かった。コンテンツ産業だとなおさら。「趣味」と見るか否かなのかな。

    2017/04/14 リンク

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    ks_w2002
    ks_w2002 企業のリスクとしては、現実ロリとか強姦とか、そういうリスクある人は採用しにくいだろう。きっと、その担当者が同人誌見せてもらった内容が、その手のものだった可能性も・・・。とか。

    2017/04/14 リンク

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    FFF
    FFF これ単に業務上知り得た内容を使うなってとこを周知すればいいだけのことなんでないの?それ以外のないよう調べるとかは一線超えてる気がするわ

    2017/04/14 リンク

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    IvoryChi
    IvoryChi 既出の原因の他は…例えば製作系の仕事なのにポートフォリオも無しで口だけ(能力や理解度の提示なし)だったら言われても仕方ない。あと現にアニメーターで仕事で描いたキャラの二次描く人何人もいたからなあ

    2017/04/14 リンク

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    marisatokinoko
    marisatokinoko 言わなきゃいいという意見もあるけど聞かれたらどうするのとなってくる。なんかあって隠してた、嘘ついてたのがバレれば問題になるというリスクはあるんで、理解のあるところで働くのが一番いいと思う

    2017/04/14 リンク

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    straychef
    straychef どっちもどっち

    2017/04/14 リンク

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    PowerEdge
    PowerEdge 同人誌には二次創作じゃない作品もあるだろうから一概に言い切れないけど、面接官の「確認させてくれ」は正しい反応だと思うわ。

    2017/04/14 リンク

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    Erl
    Erl これはしょうがないだろうよ。会社側の言い分が理解できるわ。

    2017/04/14 リンク

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    kaionji
    kaionji 普通言わないでしょ

    2017/04/14 リンク

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    myogab
    myogab SNS時代に同人だからどうって問題ではなかろうて。情報漏洩云々なら赤提灯でだって有り得るんだし。趣味で社外秘の情報持ち出す訳でもなかろうに。

    2017/04/14 リンク

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    aike
    aike 雇用主も従業員の個人情報を業務上知りえているから経営者の趣味の活動内容は事前にチェックさせてもらわないとバランスが悪い。

    2017/04/14 リンク

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    kangiren
    kangiren 会社に迷惑かける創作活動といえば、フミコフミオ氏が真っ先に思い浮かんだ

    2017/04/14 リンク

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    tsutsumi154
    tsutsumi154 そもそも面接でどうして趣味の話になるんだ

    2017/04/14 リンク

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    Barton
    Barton 業界にもよるんじゃあないかしらん。ただ、もう時代の流れ的に副業とかも認めざるを得ない方向にはなってくると思うよ。なんとなくだけど。そんな気がする。

    2017/04/13 リンク

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    katsura_1
    katsura_1 販売じゃない頒布だっていうのはあくまで業界内の言い訳であって、赤字だろうとなんだろうと社外商売だし出版を面接で堂々と言われた以上人事としちゃそりゃスルーは無理っしょ。単純に落とせばいいだけとも言うけど

    2017/04/13 リンク

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    ofutooon
    ofutooon まあやってると言ったら見たいって話にはなるだろうなあとは思う。それより「長い目で見て趣味の活動を隠しきれるものでもないし」って発言の方が気になった。普通に言わなければわからないのでは?

    2017/04/13 リンク

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    pikopikopan
    pikopikopan 秘密にしといた方がいいと思われ。年末休み貰えないとかになりかねないし。

    2017/04/13 リンク

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    strawberryhunter
    strawberryhunter 会社公認でやりたかったのか?わざわざ伝えるという事がよくわからない。

    2017/04/13 リンク

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    hate_flag
    hate_flag 公私の区別がついてねえなあ。そんな面接蹴って大正解だ。社員のプライベートに土足で踏み込んでくる会社だぞ

    2017/04/13 リンク

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    chintaro3
    chintaro3 仮に仕事の事を同人誌にされたとして、公表されて困るような仕事してんじゃねーよ、と思う。

    2017/04/13 リンク

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