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    hahnela03
    hahnela03 “労働基準法では、給与は現金で全額払うのが原則とされ、銀行などの口座に振り込むのは労働者の同意を得た場合の例外とされる。”

    2021/04/20 リンク

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    • oriak2022/09/14 oriak
    • hahnela032021/04/20 hahnela03
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